2025年餐饮服务经理岗位职责3篇.docxVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

2025年餐饮服务经理岗位职责3篇

目录

第1篇餐饮服务经理岗位职责任职要求

第2篇餐饮服务经理岗位职责

第3篇某餐饮服务中心经理岗位职责

第1篇餐饮服务经理岗位职责任职要求

餐饮服务经理岗位职责

职责描述:

1.督导完成餐厅日常经营工作,编制员工出勤表,检查员工的出勤状况,检查员工仪表;

2.不断提高管理艺术,负责制定推销策略、服务规范和程序并组织实施,业务上要求精益求精;

3.重视属下员工的培训工作,定期组织员工学习服务技巧技能,对员工进行服务意识、营销意识的训练,定期检查并做好培训记录;

4.热情待客、态度谦和,妥善处理客人的投诉,不断改善服务质量。加强现场管理,营业时间坚持在一线,及时发现和纠正服务中出现的问题;

5.领导质量小组对餐厅服务质量检查,把好菜品出品服务的每一关;

6.加强财产管理,掌握和控制好物品的使用情况,减少费用开支和物品损耗;

7.负责清洁卫生管理和陈列管理,负责餐厅美化工作,抓好餐具、用具的清洁消毒;

8.及时检查餐厅设备的情况,建立物资管理制度,做好维护保养的工作,并做好餐厅安全和防火工作;

9.与厨师长期保持良好的合作关系。根据季节差异、客人情况研发更新菜品菜单;

10.参加餐饮部召开的各种有关会议,完成餐饮部经理下达的其他各项任务;

11.定期召开餐厅员工会议,检讨近期服务情况,公布小组活动记录;

12.维护顾客关系,主动与顾客沟通。处理顾客投诉,并立即采取行动予以解决。

任职要求:

1、3年以上知名餐厅管理经验,熟悉前厅运营管理流程;

2、具有出色的团队管理和辅导能力,良好的沟通、执行能力;

3、良好的目标感、饱满的工作热情和进取精神;

4、喜欢餐饮行业,能够接受餐厅工作的复杂和繁琐,需能吃苦耐劳;

5、具备餐厅开业筹备经验者优先。

餐饮服务经理岗位

第2篇某餐饮服务中心经理岗位职责

餐饮服务中心经理岗位职责

1、贯彻执行国家和上级主管部门有关高校伙食管理的方针、政策和规定,贯彻执行学校的指示、决定及规定。

2、组织制定餐饮服务中心年度工作计划及管理目标。

3、组织制订完善和实施餐饮服务中心的各项规章制度和管理办法。

4、组织召开班子例会、全体员工大会和伙委会。

5、组织检查各食堂伙食质量、价格、卫生状况及安全生产情况。

6、负责中心的队伍建设和员工的思想政治工作。

7、遵纪守法,廉洁奉公,自觉接受监督。

8、协助后勤服务总公司经理完成食品原材料的招标准入工作。

9、负责中心的各项工作中的安全和稳定工作。

第3篇餐饮服务经理岗位职责

餐饮服务经理申养投资上海申养投资管理股份有限公司,上海申养,申养,申养投资,申养职责描述:

1.督导完成餐厅日常经营工作,编制员工出勤表,检查员工的出勤状况,检查员工仪表;

2.不断提高管理艺术,负责制定推销策略、服务规范和程序并组织实施,业务上要求精益求精;

3.重视属下员工的培训工作,定期组织员工学习服务技巧技能,对员工进行服务意识、营销意识的训练,定期检查并做好培训记录;

4.热情待客、态度谦和,妥善处理客人的投诉,不断改善服务质量。加强现场管理,营业时间坚持在一线,及时发现和纠正服务中出现的问题;

5.领导质量小组对餐厅服务质量检查,把好菜品出品服务的每一关;

6.加强财产管理,掌握和控制好物品的使用情况,减少费用开支和物品损耗;

7.负责清洁卫生管理和陈列管理,负责餐厅美化工作,抓好餐具、用具的清洁消毒;

8.及时检查餐厅设备的情况,建立物资管理制度,做好维护保养的工作,并做好餐厅安全和防火工作;

9.与厨师长期保持良好的合作关系。根据季节差异、客人情况研发更新菜品菜单;

10.参加餐饮部召开的各种有关会议,完成餐饮部经理下达的其他各项任务;

11.定期召开餐厅员工会议,检讨近期服务情况,公布小组活动记录;

12.维护顾客关系,主动与顾客沟通。处理顾客投诉,并立即采取行动予以解决。

任职要求:

1、3年以上知名餐厅管理经验,熟悉前厅运营管理流程;

2、具有出色的团队管理和辅导能力,良好的沟通、执行能力;

文档评论(0)

159****3182 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档