会务通保密管理制度.docxVIP

第1篇

第一章总则

第一条为加强会务通（以下简称“本系统”）的保密管理，确保国家秘密、商业秘密和内部信息的安全，根据《中华人民共和国保守国家秘密法》、《中华人民共和国网络安全法》等相关法律法规，结合本系统实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于使用本系统的所有员工、合作伙伴及与本系统有业务往来的第三方。

第三条本制度遵循以下原则：

1.防范为主，防治结合；

2.统一领导，分级管理；

3.依法管理，严格保密；

4.责任到人，奖惩分明。

第二章保密范围

第四条本系统的保密范围包括：

1.国家秘密：涉及国家安全和利益，依照法定程序确定，在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项。

2.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。

3.内部信息：不属于国家秘密和商业秘密，但涉及公司内部事务，需要保密的信息。

第三章保密责任

第五条公司成立保密工作领导小组，负责保密工作的组织、协调和监督。

第六条各部门负责人为本部门保密工作的第一责任人，负责本部门保密工作的组织实施。

第七条员工对本系统涉及保密的信息负有保密义务，不得泄露、传播或非法使用。

第八条合作伙伴及第三方应遵守本制度，对获取的保密信息负有保密义务。

第四章保密措施

第九条本系统应采取以下保密措施：

1.人员管理：对接触保密信息的员工进行保密教育和培训，签订保密协议，明确保密责任。

2.硬件设施：对存储、处理保密信息的硬件设施进行安全防护，防止信息泄露。

3.软件管理：对涉及保密信息的软件进行加密处理，限制访问权限。

4.网络安全：对网络进行安全防护，防止黑客攻击和信息泄露。

5.物理安全：对存储保密信息的场所进行安全防护，防止信息丢失或被盗。

第十条本系统应定期对保密措施进行检查，发现问题及时整改。

第五章信息安全

第十一条本系统应建立健全信息安全管理制度，确保信息系统安全稳定运行。

第十二条员工应遵守信息安全管理制度，不得利用信息系统进行违法活动。

第十三条本系统应定期对信息系统进行安全检查，发现问题及时整改。

第六章监督检查

第十四条保密工作领导小组负责对本制度的执行情况进行监督检查。

第十五条各部门应定期向保密工作领导小组报告保密工作情况。

第十六条对违反本制度的行为，公司将依法依规进行处理。

第七章奖励与处罚

第十七条对在保密工作中表现突出的个人和集体，公司将给予表彰和奖励。

第十八条对违反本制度的行为，公司将根据情节轻重给予警告、记过、降职、撤职等处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

第八章附则

第十九条本制度由公司保密工作领导小组负责解释。

第二十条本制度自发布之日起施行。

会务通保密管理制度

第一章总则

第一条为加强会务通（以下简称“本系统”）的保密管理，确保国家秘密、商业秘密和内部信息的安全，根据《中华人民共和国保守国家秘密法》、《中华人民共和国网络安全法》等相关法律法规，结合本系统实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于使用本系统的所有员工、合作伙伴及与本系统有业务往来的第三方。

第三条本制度遵循以下原则：

1.防范为主，防治结合；

2.统一领导，分级管理；

3.依法管理，严格保密；

4.责任到人，奖惩分明。

第二章保密范围

第四条本系统的保密范围包括：

1.国家秘密：涉及国家安全和利益，依照法定程序确定，在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项。

2.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。

3.内部信息：不属于国家秘密和商业秘密，但涉及公司内部事务，需要保密的信息。

第三章保密责任

第五条公司成立保密工作领导小组，负责保密工作的组织、协调和监督。

第六条各部门负责人为本部门保密工作的第一责任人，负责本部门保密工作的组织实施。

第七条员工对本系统涉及保密的信息负有保密义务，不得泄露、传播或非法使用。

第八条合作伙伴及第三方应遵守本制度，对获取的保密信息负有保密义务。

第四章保密措施

第九条本系统应采取以下保密措施：

1.人员管理：

对接触保密信息的员工进行保密教育和培训，提高员工的保密意识。

签订保密协议，明确保密责任，确保员工遵守保密规定。

定期对员工进行保密检查，对违反保密规定的行为进行严肃处理。

2.硬件设施：

对存储、处理保密信息的硬件设施进行安全防护，防止信息泄露。

定期对硬件设施进行检查和维护，确保其安全稳定运行。

3.软件管理：

对涉及保密信息的软件进行加密处理，限制访问权限。

定期对软件进行更新和维护，确保其安全可靠。

4.