2025年机关单位团支部工作计划开头与机关单位安保工作计划.docVIP

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机关单位团支部工作计划开头与机关单位安保工作计划汇编

机关单位团支部工作计划开头

在企业党组织领导下，在企业团委指导和协助下，机关团支部要紧紧抓住团员青年朝气蓬勃优势开展工作，现对此后工作进行如下安排：

一、确定工作目

(一)团结互助。加强团员之间交流与合作。提高团员之间熟识度，在遇到思想、心理问题时做到互相支持、互相协助、互相开导。加强业务支持和联络，增进工作高效运行。

(二)积极进取。体现出团员青年朝气，工作积极认真，不等、不靠、不拖沓，不把工作当成任务，而是当成自已事业来经营、来完毕、来发明。

(三)朝气蓬勃。不停丰富团员青年业余生活，树立积极、乐观态度，拒绝宅男、宅女状态，打破“企业——家”“两点一线”生活模式，努力拓展更多活动空间和时间。

二、加强组织建设

(一)加强团支部班子建设，明确工作职责。刚刚成立团支部班子要充足发挥各个委员对团支部工作积极性和能动性，定期组织团支部委员集体讨论、研究专题工作，提高团干部参事、议事、做事、成事能力，根据分工切实发挥委员作用，不停拓宽团支部工作深度及宽度。

(二)加强团制度建设，促使团支部工作愈加规范和高效。深入完善和贯彻“三会一课”(团员大会、支部委员会、团小组会和团课)制度，对团员进行教育和管理，健全团组织生活，开展批评和自我批评，监督团员切实履行义务，保障团员权利不受侵犯，表扬先进，执行团纪律，提高团员参与组织建设积极性。

(三)加大“推优”力度，强化“推优入党”工作。积极、及时地向党组织推荐优秀共青团员作为入党积极分子，带领团员青年积极向党组织靠拢。

三、丰富活动内容

(一)构建学习平台，加强学习教育，提高团员综合素质。

1、适时开展团课教育。

组织团员青年学习马克思主义、毛泽东思想和邓小平理论，学习党路线、方针和政策，学习科学、文化和业务。可以针对如“英国骚乱”、“美国大选正酣”、“中国航母平台试航”、“北京房价飙升”、“大学生就业”等国际国内时事，开展系列团课教育，用党理论知识深度观测和剖析要点、热点问题，组织团员青年进行学习与讨论，从而坚定理想信念，提高团员政治素养。

2、努力做到每月进行一次管理知识学习。

围绕“董事长、经理在职代会上发言”、“企业关键价值观”、“规范化管理”、“企业管理制度”等为内容，加强青年团员科学管理意识，不停提高管理能力和管理水平，为企业科学化管理奠定基础。

3、努力做到每月进行一次岗位技能知识交流。

团员青年分布在各部室，专业不一样，专长不一样，集中各自专长开展“法律知识”、“photoshop”、“财务知识”等专业知识小讲堂，互相学习，互相沟通，从而提高团员青年岗位技能，努力锻炼成为复合型人才。

(二)构建交流平台，增进团员互动，增强团员凝聚力。

1、开展“我谈企业发展”主题系列论坛。

结合企业科学管理规定，围绕“创新工作措施”、“规范工作流程”、“完善管理制度”、“加强人才培养”等内容展开热烈讨论，发挥主观能动性，激发团员青年主人翁意识，为企业发展建言献策，坚定不移地贯彻贯彻职代会上党委书记、董事长发言和企业经理工作汇报精神，统一思想，集思广益。通过讨论达到发现人才、展示才华目。认真记录历次讨论纪要，形成调研汇报，提供企业领导参照。

2、运用QQ群载体增进团员青年交流。

在QQ群中，团员可以自已发起话题，畅所欲言，聊工作、聊时事、聊思想等等任何所关怀话题，同步可以广泛转帖，就社会上关怀话题进行讨论和跟帖，在语言沟通和交流中增进团员之间感情，锻炼团结协作默契，增进团支部友好。

3、丰富各方面交流与合作渠道。

在机关团支部内部进行岗位交流，例如前去生产基地进行劳动锻炼;在进行树木移植时进行学习观摩，丰富团员专业知识，为做好本职工作打下基础。在企业内部进行交流学习，例如进行插花花艺学习与培训，选择好契机，尽量可以为培训单位生产经营工作做出协助，达到双赢目。在企业团委安排和协助下，与兄弟单位团组织进行交流，互相学习，互相增进，结成对子，活跃团支部生活。

(三)构建活动平台，丰富组织生活，拓宽团员综合能力。

1、开展岗位建功活动

要围绕企业中心工作，在重大工程中充足发挥团员青年生力军与先锋队作用，做到“党有号召，团有行动”，在岗位上建功立业，增进企业发展。开展青年突击队、青年岗位能手等活动，不停创新活动形式,丰富活动内容，强调活动效果，强化活动总结。深入开展青年技能比武、岗位练兵等各类活动，使广大青年具有归属感。

2、组织户外拓展活动。

(1)以学习专业知识为目外出参观。参观博物馆、花博会、品种展示会、植物园、花卉市场等内容学习活动，不停丰富团员青年专业知识，拓宽眼界，理解市场，熟悉本行业行情和动态，并积极组织团员青年写心得、写体会、写市场调研汇报。

(2)以强化身心健康为目外出活动。组织登山、游泳