常山中心幼儿园教师考核制度.docVIP

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常山中心幼稚园教师考核制度

为加强对幼稚园的管理,本学期,我园初步制订幼儿教师考核制度。一方面,园部把制订好的幼儿教师考核措施及教师考核表分发到每一位教师手上。让她们在平时工作中,对照考核措施,逐条认真贯彻,以此提高幼儿教师的综合素质和教育教学管理水平,推动我园幼教事业迅速、健康发展。???????考核表分别以出勤、安全工作、师德师风、教育教学工作、卫生保健工作、家长工作等逐条量化计分。同时设附加分和倒扣分,对发生重大安全责任事故的教师实施一票否决制。

常山中心幼稚园教师考核测评表

项目

内容

分值

测评

自评

园评

总分

凡迟到或早退五分钟为一次,每次扣1分.

10分

事假一天扣1分

出勤

平时请假准时间计算,达8小时为一天.

10分

,病假一天扣1分.

出现事故隐瞒不报的,全扣(2分)

9分

安全工作

重大事故

15分

教师离岗、干私活导致幼儿受伤,。

5分

活动环境中存在或发现不安全因素,不报告者扣1分

2分

不将危险品放在幼儿易拿取的地方,未能及时做好班级安全记录扣1分

2分

顾全大局,服从分工。

2分

准时、认真参加政治、业务学习,主动参加集体活动

3分

师德师风

同志间团结、互助,配合密切,无不利于团结的言行

3分

15分

上班时间坚守岗位,不擅离职守,不串岗,不干私活,不睡觉,不随便离开孩子

3分

为人师表,仪表端庄

3分

认真执行幼儿一曰活动时间安排,准时进行各项活动

3分

教育

早操精神饱满,着装适宜,能和幼儿一起做操

2分

教学

保证幼儿户外活动时间,内容丰富,参加指导不闲谈

3分

25分

认真制订各计划,教学准备充分,教法得当,效果好

9分

主题墙饰、家长园地科学、丰富

3分

不体罚、变相体罚幼儿,注意幼儿生理、心理健康。

11分

班级、寝室整齐,无蜘蛛网,无油腻污迹、无纸屑等

10分

卫生保健

玩具洁净,经常清洗;手帕、擦嘴毛巾洁净、及时消毒并做好各种消毒记录,认真做好卫生保健各种表册

8分

10分

床铺清洁、平整、被子摆放有序

2分

家长工作

经常和家长联络报告幼儿在园情况,家长反映好

6分

10分

认真做好家园联络册

4分

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