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2025年河南省郑州市二七区某国企招聘笔试题库
第一部分单选题(50题)
1、下列不属于通报特点的是()。
A.典型性
B.及时性
C.广泛性
D.教育性
【答案】:C
【解析】通报是用来表彰先进,批评错误,传达重要指示精神或情况时使用的公务文书。它具有典型性,通常会选取具有代表性的事例进行通报,以起到示范或警示作用;具有及时性,能迅速将相关信息传达给有关单位和人员;具有教育性,通过对典型事例的通报,使人们从中吸取经验教训,提高认识。而广泛性并非通报的特点。所以不属于通报特点的是广泛性。
2、下列关于请示的说法正确的是()。
A.请示也是函
B.请示在未获批准前,可以对下属单位发送
C.一篇请示只能向上级请示批准一个问题
D.不论什么请示都直接送领导审批
【答案】:C
【解析】请示是适用于向上级机关请求指示、批准的公文,而函适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项,二者是不同的文种,所以“请示也是函”说法错误。请示在未获批准前,内容并未确定,不可以对下属单位发送,所以“请示在未获批准前,可以对下属单位发送”说法错误。为了便于上级机关有针对性地进行批复,一篇请示只能向上级请示批准一个问题,该说法正确。请示一般应逐级行文,不能直接送领导审批,应先经相关部门或人员审核等流程,所以“不论什么请示都直接送领导审批”说法错误。
3、小李的直属领导在日常工作管理中既关心职工,也注重工作,实现了二者的辩证统一。该领导的领导方式为()。
A.专断式
B.重人式
C.重事式
D.人事并重式
【答案】:D
【解析】领导方式有专断式、重人式、重事式、人事并重式等。专断式领导是把行政决策权、决定权集中于领导者一人手中的领导方式,题干未体现这种特征。重人式领导注重关心爱护下属,强调建立良好的人际关系和宽松的工作环境,突出以人为主,但题干强调既关心职工又注重工作,并非单纯重人。重事式领导注重组织的目标、任务的完成和工作效率的提高,以事为中心进行领导活动,未涵盖关心职工这一要点。而人事并重式领导方式是领导者既关心人,也注重工作,强调二者的辩证统一,与题干中领导既关心职工又注重工作相符。所以该领导的领导方式为人事并重式。
4、台风:暴雨:淹没()
A.地震:海啸:冲毁
B.客车:故障:追尾
C.乱砍滥伐:泥石流:埋葬
D.烟头:大火:烧毁
【答案】:A
【解析】台风会引发暴雨,暴雨可能会淹没房屋、汽车等;地震会引发海啸,海啸可能会冲毁堤坝、房屋等。而且台风和地震都属于自然灾害。所以得出相应结论。
5、韬光养晦:锋芒()
A.欲盖弥彰:真相
B.雪泥鸿爪:痕迹
C.芝兰玉树:人才
D.鸿稀鳞绝:音信
【答案】:A
【解析】“韬光养晦”的意思是隐藏自己的才能和锋芒,不向外显露;“欲盖弥彰”指的是想掩盖坏事的真相,结果却让坏事更加明显地暴露出来,所以得出此结论。
6、社会主义经济体制下,政府具有的经济职能包括()。
A.社会治理职能
B.宏观调控职能
C.企业管理职能
D.国有资产管理职能
【答案】:B
【解析】在社会主义经济体制下,政府具有多种经济职能。宏观调控职能是政府重要的经济职能之一,政府通过制定和运用财政政策、货币政策等手段,对国民经济总体运行进行调节和控制,以实现经济增长、稳定物价、充分就业和国际收支平衡等目标。国有资产管理职能也是政府经济职能的一部分,政府代表国家对国有资产进行管理和监督,确保国有资产的保值增值,推动国有经济布局和结构的战略性调整,发挥国有经济在国民经济中的主导作用。而社会治理职能主要侧重于维护社会秩序、保障公共安全、促进社会公平正义等社会层面的管理活动,不属于经济职能范畴。企业管理主要是企业自身的内部事务,政府不应直接干预企业的具体生产经营活动,所以企业管理职能并非政府的经济职能。因此,该题答案应包含宏观调控职能和国有资产管理职能。
7、()于1912年最早提出美育的理念,并提出“以美育代宗教”的主张。
A.陈寅恪
B.蔡元培
C.蒋梦麟
D.陶行知
【答案】:B
【解析】本题主要考查提出美育理念并主张“以美育代宗教”的人物。1912年,蔡元培最早提出美育的理念,并提出“以美育代宗教”的主张。蔡元培是中国近代著名教育家、思想家,他十分重视美育在教育中的作用,认为美育可以陶养人的感情,使人具有高尚的情操和美好的心灵,通过美育可以提升国民的素质,促进社会的进步。而陈寅恪是中国现代集历史学家、古典文学研究家、语言学家、诗人于一身的百年难见的人物,与本题所涉及的内容无关。蒋梦麟曾任北京大学校长等职,在教育事业上有诸多贡献,但并非提出“以美育代宗教”之人。陶行知是中国著名教育家,提出了“生活教育”等理论,同样与本题所问内容不相关。所以正确答案是提出这一理念
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