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某高校学生实习管理办法（修订）

第一章总则

第一条为深入贯彻落实《中华人民共和国职业教育法》《中华人民共和国劳动法》进一步完善和规范学院对学生实习工作的组织和管理，根据《教育部等八部门关于印发职业学校学生实习管理规定的通知》（教职成〔2021〕4号）、《安徽省教育厅等八部门关于印发〈安徽省《职业学校学生实习管理规定》实施工作方案〉的通知》（皖教秘职成[2022]30号）等文件精神，结合学院实际，对《学生实习管理办法》进行修订。

第二条本规定所指学生实习是学院实施全日制学历教育的学生按照专业培养目标要求和人才培养方案安排，由学院安排或经学院批准自主到企（事）业等单位（以下简称实习单位）进行职业道德和专业技能培养的实践性教育教学活动。包括认识实习和岗位实习。认识实习是指学生由学院组织到实习单位参观、观摩和体验，形成对实习单位和相关岗位的初步认识的活动。岗位实习是指具备一定实践岗位工作能力的学生，在专业人员指导下，辅助或相对独立参与实际工作的活动。

第三条组织开展学生实习应当坚持立德树人、德技并修，遵循学生成长规律和职业能力形成规律，理论与实践相结合，提升学生技能水平，锤炼学生意志品质，服务学生全面发展；应当纳入人才培养方案，科学组织，依法依规实施，切实保护学生合法权益，促进学生高质量就业创业。

第二章实习组织与职责

第四条学生实习工作实行学院、二级院部两级管理。学院各部门、二级学院根据工作分工共同保障学生实习工作顺利进行，遇有重大问题应及时沟通、配合、积极、妥善解决处置。

学院实习工作领导小组组长由学院院长担任，副组长由分管教学工作的副院长、分管学生工作的副院长和分管就业工作的副院长担任，成员包括教务处、学生处、招生就业办公室、各二级学院负责人等。领导小组下设办公室，教务处负责人兼任办公室主任。

二级学院成立由院长、书记共同负责的实习工作领导小组，小组成员由副书记、副院长、教研室主任（副主任）、实习指导教师、辅导员等共同组成。

第五条教务处职责

教务处负责学生实习的宏观管理，统筹指导二级学院开展学生实习，主要职责是：

（一）建立健全实习工作规章制度，构建实习管理工作的长效机制；

（二）审查各专业实习标准、学生实习协议，审批实习方案等；

（三）对学生实习工作进行检查、监督、评估和交流等；

（四）按照上级要求及时报备和报送实习相关材料。

第六条学生处职责

学生处是学生实习期间的主要管理部门，主要职责是：

（一）开展实习前安全教育，组织辅导员对实习学生开展交通、食宿、意外伤害等安全教育；

（二）根据国家有关规定，为实习学生投保实习责任保险；

（三）负责督促各二级学院处理好实习期间学生的管理工作，处理好各类学生突发事件；按照有关规定组织对实习期间违纪学生进行处分；

（四）开展对各二级学院实习学生安全工作的检查、监督、评价等，配合二级学院做好学生实习过程中出现的突发事件与重大事件。

第七条招生就业创业指导办公室职责

招生就业创业指导办公室是实习单位拓展、推进深化校企合作的部门，主要职责是：

（一）负责各二级学院新拓展实习单位的实地考察、合作洽谈；

（二）组织审核各二级学院校企合作协议；

（三）负责与政府、行业、企业合作，协助二级学院联系和落实实习单位，配合各二级学院建立校外实习基地，为学生提供实习单位，拓宽学生实习与就业渠道。

第八条二级学院职责

各二级学院是其各专业实习环节教学和管理的主体单位，负责全面落实实习的相关事宜，主要职责是：

（一）根据人才培养方案制订本学院各专业实习实施细则、实习计划，安排经验丰富、责任心强、安全防范意识高的实习指导教师全程管理学生实习；

（二）选择合法经营、管理规范、实习设备完备、符合安全生产法律法规要求的实习单位，优先选择符合专业培养目标要求、与专业(职业)领域对口或相近、综合实力强、实习条件好、具有较高的合作诚信度、能够成规模集中接收实习学生的实习单位；

（三）按要求开展针对学生实习前的专题培训，帮助学生明确实习目的、任务、方法和考核办法等，加强实习纪律和安全教育，防范各类意外事件的发生；

（四）检查和指导实习开展情况，处理各种突发事件；

（五）组织实习考核，评定实习成绩；

（六）整理、归档相关实习材料。

第九条校内实习指导教师职责

（一）熟悉各实习阶段的任务和要求，跟踪了解学生日常实习情况；

（二）负责学生实习期间的检查和业务指导，定期赴企业检查学生实习情况，及时处理实习中出现的有关问题，并做好指导记录；

（三）督促学生严格遵守实习要求和实习单位的规章制度，进行职业素养和职业道德教育；

（四）指导与督促学生完成实习日志、实习报告等实习任务，对学生实习任务的完成情况进行考核并评定实习成绩；

（五）实习指导结束后要认真进行总结，对