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2025江苏致豪房地产开发有限公司下属子公司招聘工作人员1人考试参考题库及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某公司员工张某在工作中因操作失误导致重大安全事故,公司依据内部规章制度给予其开除处分。张某认为该处罚过重,向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》,下列关于该案的表述正确的是()。
A、劳动仲裁委员会必须听取公司意见后才能作出裁决
B、张某必须先向人民法院提起诉讼,才能申请劳动仲裁
C、劳动争议调解仲裁遵循双方自愿原则,公司有权拒绝仲裁
D、劳动仲裁委员会应当自受理仲裁申请之日起45日内作出裁决
答案:D
解析:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定,劳动争议调解仲裁遵循合法、公正、及时、调解优先的原则,但不以双方自愿为前提。A项错误,劳动仲裁委员会独立作出裁决,无需听取公司意见。B项错误,劳动争议优先调解仲裁,不服仲裁可向人民法院起诉,并非必须先起诉。C项错误,劳动争议调解仲裁具有强制性,公司不能拒绝仲裁。D项正确,该法第三十三条规定,劳动争议仲裁委员会应当自受理仲裁申请之日起45日内作出裁决。故选D。
2.某作家在创作小说时,大量引用了古典文学名著中的情节和人物,并在作品中进行了重新演绎。关于该作家行为的性质,下列说法正确的是()。
A、该作家构成对古典文学名著的侵权行为
B、该作家只需获得原作者或其继承人的许可即可使用
C、只要该作家注明出处,就可以自由使用古典文学名著中的情节和人物
D、该作家对古典文学名著的引用属于合理使用,无需许可
答案:D
解析:根据《中华人民共和国著作权法》第二十二条规定,为介绍、评论或者说明某一事物或者理由,在作品中适当引用他人已经发表的作品,属于合理使用。该作家对古典文学名著的引用属于创作中的演绎和再创作,且注明出处,符合合理使用条件。A项错误,合理使用不构成侵权。B项错误,合理使用无需许可。C项错误,合理使用强调“适当引用”,而非自由使用。故选D。
3.甲、乙两人在景区登山时发生争执,甲情绪失控持刀刺伤乙,乙经抢救无效死亡。关于甲的行为,下列说法错误的是()。
A、甲的行为构成故意杀人罪既遂
B、甲的行为构成故意伤害罪,但未达到刑事责任年龄
C、甲的行为属于激情犯罪,可以减轻处罚
D、甲的行为应当依法从重处罚
答案:B
解析:《中华人民共和国刑法》第二百三十二条规定,故意杀人的,处死刑、无期徒刑或者十年以上有期徒刑;情节较轻的,处三年以上十年以下有期徒刑。甲持刀刺伤乙致其死亡,构成故意杀人罪既遂。A项正确,符合刑法规定。B项错误,故意伤害罪要求达到刑事责任年龄,且致人死亡仍需追究刑事责任。C项错误,激情犯罪属于酌定从轻情节,但不属于减轻处罚的法定情节。D项正确,持刀伤人致人死亡应当从重处罚。故选B。
4.某中学教师李某在课堂上使用手机播放视频教学,并要求学生下载某教育APP进行课后学习。关于李某的行为,下列说法正确的是()。
A、李某的行为侵犯了学生的受教育权
B、李某的行为属于正常的教学行为,无需审查
C、李某的行为可能违反《中华人民共和国个人信息保护法》
D、李某的行为属于学术自由,不受法律约束
答案:C
解析:《中华人民共和国个人信息保护法》规定,处理个人信息应当遵循合法、正当、必要原则,不得过度处理。李某要求学生下载APP并收集个人信息,可能违反该法关于个人信息处理的规定。A项错误,李某的行为属于教学创新,未侵犯学生受教育权。B项错误,教学行为需符合法律规定。D项错误,学术自由不等于不受法律约束。故选C。
5.某博物馆展出了一件清代瓷器,标签注明其为“仿制品”。后经专家鉴定,该瓷器为真品。关于该博物馆的行为,下列说法正确的是()。
A、博物馆构成欺诈行为,需承担民事责任
B、博物馆未明确标注真伪,构成学术不端
C、博物馆有权对藏品进行合理标注,无需承担法律责任
D、博物馆需向参观者赔偿损失
答案:C
解析:《中华人民共和国消费者权益保护法》规定,经营者提供商品或者服务时,应当真实、全面地告知消费者相关信息。博物馆标注为“仿制品”系主观判断,且未明确标注真伪,但未构成故意欺诈,属于合理标注范畴,无需承担法律责任。A项错误,未构成欺诈。B项错误,博物馆未违反学术规范。D项错误,无损失无需赔偿。故选C。
6.某科技公司研发了一项新型材料,具有优异的耐高温性能。关于该技术的知识产权保护,下列说法错误的是()。
A、该技术申请专利后,可受到法律保护20年
B、该技术属于商业秘密,无需申请专利也能保护
C、该技术若未申请专利,则无法获得任何知识产权保护
D、该技术若申请专利,则不得以商业秘密形式保护
答案:C
解析:《中华人民共和国专利法》规定,发明专利权的期限为20年。
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