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面试麦德龙笔试经验

篇1：面试麦德龙笔试阅历

6日晚上12点，准备查查邮件，然后上床睡觉，竟然惊喜的发觉麦德龙发了一份邮件给我，邀请我去参与9日在中大的笔试，虽然在500强企业精英学子见面会投简历的时候，我就觉得去麦德龙实习的机会是有的，那个可爱的HRJJ还问了我寒假能不能去实习，但是也没报多大盼望，所以接到笔试邀请真是始料未及的惊喜

仔细看了邮件，笔试要考常识、规律、中英翻译、阅读、英文写作，立即上HIALL，狂找往年麦德龙的笔试题目。半个多钟头下来，没找到，只知道一些信息，笔试是全英的。没方法，那就下了沃尔马还有其他500强的笔试题看看。都是英文的，好晕，先睡觉了……

笔试前几天一边忙着和司考讲座那边的赞助商谈合作，一边预备技术经济学的考试，又还要预备笔试。跟一些师姐、师兄求救，他们的答案是笔试没什么好预备，也没什么方法预备，是靠平常积累的，只叫我好好休息，无语……但是做了一些笔试题后发觉，似乎真的是没什么好预备的，呵呵，那就轻松上阵吧。

9日早上8点三十，来到笔试的教室，已经有不少人了，这些应当都是应届毕业的师兄师姐，讲台上那个HRJJb不就是那时面试我的……旁边那个吗。好静好静，大家都在悄悄地等着。发卷子咯，全英，果真没错，管他的，埋头狂做题。规律题对我们中国同学来说，还是没难度的，把英文题目看懂，细心一点，确定不会错。翻译题让翻译麦德龙的核心价值，对员工的邀请，什么团队合作力量啊，是英译中，看过企业的介绍的话做起来比较轻松，但是有些词还是吃不准，中译英是翻译公司是什么样的公司啊，有什么业务，能满意顾客什么方面的需求这些。不算很难。阅读题和CET6的难度差不多，写作才是让人晕厥，一张表都是统计的数据，然后就要我描述和分析，傻眼了，无从下手，没方法，胡扯了一段，时间到了，只写了一点，没写完，反正就是给多半个钟，我也是写不出什么的，于是就交卷了，懊丧……

我去投简历面试的时候说明白自己是想去实习，但是我这次笔试是应届储备干部职位的笔试，有点担忧档案上会不会出什么错了，所以等到大家都走了，我迎上去挡住那HRJJ，和她说明白。她说她会记住，写下了我的名字，说会另外处理。于是我又问她是不是寒假有实习的机会，她明确地说有，这段时间都在招，惋惜走得太快，再问问她招总共几个实习生就好了。

莫名其妙的感觉，也不知道自己能不能得到那么好的机会，虽然我始终都是认为无所谓，能得到面试和笔试的机会就已经是赚到很好的阅历了，但是却还是很在乎似的，考得这么烂，郁闷……听天由命吧，寒假没得去实习就可以按原方案去上新东方，也不错，反正这个寒假是不能铺张

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篇2：麦德龙面试阅历

心态是恢复了，但是心里面很嘎们(不是味道)周五还是放弃了延锋百得利汽车公司的面试，去了麦德龙总部面试financeassistant.可是很绝望。一开头还是很开心的，hr小姐也很亲切可爱，她跟我介绍了工作职能，麦德龙分4个department，其中一个就是financedepartment,光这个部门有80多个人(由于其它麦德龙的卖场只是卖场，不具有法人资格)。所以全部的账目都在这个地方处理。她说工作很辛苦，不但年末忙，而且月末也忙。我不是个怕辛苦的人，这些无所谓。随后她叙述了下我应聘的那个职位的职能：是整个financedepartment的最大的头头的助手，而且也是是整个部门的助理。虽然跟以前vpsecretary不太一样，但是应当也是一个比较重要的枢纽职位。到这里我始终觉得我的表现还不错，大家很融洽。

问题在下面的内容：假如他们要我的话就是要立刻全职上班，到毕业后转正。就是肯定程度上意味着我假如选择了metro，我就放弃了其它全部的机会，连其它面试都不太可能参与，(由于hr小姐很强调要全职，除非论文答辩之类的事还行)。随后她问了我期盼的薪金问题，我可能说的不是很好(不想说，也没懊悔这么说)，她断然说不行，说最多2000多块，有免费的班车和午饭，我接着问转正后也是这样的吗?她说对的。(via:)我回答说：好的，我知道了。在回家的轻轨上，我始终在想着面试的经过，我竟然做过站了。是我贪心吗?世界500强的公司的中国总部对这样一个也不算很低的职位开出来的价格是这样的?突然会觉得自己很不值钱，双学位又怎么样?财大有怎么样?500强又怎么样?纳贤的原则是什么呢?像廉价劳动力似的。或许是有了落差，半年前自己第一次去面试麦德龙的实习生的时候是很快乐的，观察了许多外国人，很大的办公室，一切似乎都布满了挑战。当时他们也是要全职，所以没要我。但是给我留下的印象是美妙的。钱这个事不好说，但是某种程度上也代表一个公司对求职者的诚意。只是落差已经产生了，心里也已经有了答案。。

篇3：麦德龙面试阅历