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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五年度山东地区新型劳动合同规范文本

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

住址：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方因生产、经营需要，决定聘请乙方担任____________（具体岗位名称）工作，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，经甲乙双方协商一致，特订立本合同，共同遵守。

一、劳动合同期限

1.本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方规定的____________（具体工作地点）工作，担任____________（具体岗位名称）工作。

2.乙方应按照甲方要求，完成岗位职责范围内的各项工作任务。

三、工作时间和休息休假

1.乙方每周工作时间为____天，每天工作时间为____小时。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、病假、事假等休假。

四、劳动报酬

1.乙方工资标准为____元/月。

2.乙方工资支付时间为每月____日。

3.甲方支付给乙方的工资不得低于当地最低工资标准。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。

2.甲方根据国家规定和自身实际情况，为乙方提供相应的福利待遇。

六、劳动保护和劳动条件

1.甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动条件和安全卫生的劳动场所。

2.甲方应当为乙方提供必要的劳动保护用品。

七、劳动合同的解除和终止

1.甲乙双方应按照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，履行劳动合同解除和终止的相关手续。

（1）乙方违反国家法律法规，被追究刑事责任的；

（2）乙方严重违反劳动纪律，甲方给予开除处分的；

（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（4）乙方劳动合同期满，甲乙双方同意解除劳动合同的。

八、争议处理

1.甲乙双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，通过协商解决。

2.协商不成的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

九、其他约定

1.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

十、签署

甲方（盖章）：

代表人（签字）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____年____月____日