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服装零售终端管理(店长篇).pptxVIP

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  • 2025-10-17 发布于广西
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服装零售终端管理(店长篇).pptx

    ;培训要求：;;;

    人员

    货品

    业绩;人员;每个人的价值观、价值取向都是不一样的！

    具体表现在每个人所希望在工作中获取的东西不一样，主要分为：有把金钱放在第一位的、有把学习放在第一位的、有把晋升放在第一位的、把快乐放在第一位的等等。

    员工有了价值取向，就有了目标，很多人价值取向不明确，所以造成心理消沉。作为管理者首先要帮员工明确价值取向，帮员工设立完成价值取向的最正确途径，这样员工有了目标，稳定心和进取心将大大提升。;双因

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