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2025中国建设银行春季校园招聘-境内分支机构2325人考试参考题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在工作中因操作失误导致重大安全事故，公司依据内部规章制度对其进行罚款处理。张某认为公司罚款行为侵犯其合法权益，向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动法》，以下哪项说法是正确的？（）

A、公司内部规章制度未经员工代表大会讨论通过，因此罚款行为无效

B、只要公司规章制度对员工行为有明确约定，且符合法律规定，即可对张某进行罚款

C、劳动仲裁委员会应支持张某的请求，因为公司罚款行为违反了劳动法中关于经济补偿的规定

D、张某必须先向法院提起诉讼，仲裁委员会不予受理劳动争议罚款纠纷

答案：B

解析：《中华人民共和国劳动法》第四条规定，用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。第四十四条规定，用人单位违反劳动法规定解除劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。但本案中，公司依据内部规章制度对张某进行罚款，只要该规章制度符合法律规定且对员工行为有明确约定，劳动仲裁委员会应支持公司的处理意见。A项错误，公司内部规章制度若符合法律规定，即使未经员工代表大会讨论通过，也可对员工进行处罚。C项错误，公司罚款行为未违反劳动法中关于经济补偿的规定，劳动仲裁委员会不应支持张某的请求。D项错误，劳动争议仲裁是诉讼的前置程序，张某可直接向劳动仲裁委员会申请仲裁。故选B。

2．某地政府为推动经济发展，决定征收某企业土地用于建设公共设施。企业认为征收补偿标准过低，拒绝签署土地征收协议。根据《中华人民共和国土地管理法》，以下哪项说法是正确的？（）

A、政府可强制征收企业土地，企业无权提出补偿要求

B、企业必须接受政府征收决定，否则将承担法律责任

C、政府应与企业协商确定补偿标准，若协商不成可依法申请法院强制执行

D、企业有权拒绝征收，政府需重新制定征收方案

答案：C

解析：《中华人民共和国土地管理法》第四十七条规定，征收土地应当依法足额支付土地补偿费、安置补助费和地上附着物及青苗的补偿费，保障被征地农民的合法权益。第四十八条规定，征地补偿标准由省、自治区、直辖市人民政府根据当地经济发展水平和市场价格等因素确定。若企业与政府就补偿标准无法达成一致，政府可依法申请法院强制执行。A项错误，政府征收土地必须依法支付补偿费用，不能强制征收。B项错误，企业有权就补偿标准提出异议，并非必须无条件接受。D项错误，企业无权单方面拒绝征收，但政府需依法保障企业合法权益，协商不成可依法强制执行。故选C。

3．某市一中学学生在课堂上使用手机拍摄同学，并上传至网络，引发不良社会影响。根据《中华人民共和国未成年人保护法》，以下哪项说法是正确的？（）

A、学校可对该学生进行体罚，以示惩戒

B、公安机关应依法对该学生进行行政拘留

C、学校应加强对学生的网络安全教育，并通知其父母共同监督

D、该学生行为不构成违法，只需学校进行批评教育

答案：C

解析：《中华人民共和国未成年人保护法》第二十九条规定，学校应当建立健全校园安全管理制度，加强对未成年学生的教育和管理，预防和制止校园欺凌、网络欺凌等行为。第六十一条规定，未成年人实施严重危害社会行为的，依法不予行政处罚，但应依法进行专门矫治教育。A项错误，体罚属于违法行为。B项错误，该学生行为尚未达到行政拘留的处罚标准。C项正确，学校应加强网络安全教育，并通知家长共同监督。D项错误，该学生行为已构成不良社会影响，需学校进行教育引导。故选C。

4．某公司员工李某在工作中因突发疾病死亡，公司未依法为其缴纳工伤保险费。根据《中华人民共和国社会保险法》，以下哪项说法是正确的？（）

A、李某的死亡赔偿金由公司自行承担，无需政府支付

B、李某的家属可向公司索赔医疗费用及死亡赔偿金

C、若公司未缴纳工伤保险费，李某家属可向统筹地区社会保险经办机构申请工伤保险待遇

D、李某的工伤保险待遇由其所在单位全部承担

答案：C

解析：《中华人民共和国社会保险法》第三十七条规定，职工因工伤死亡，其直系亲属可享受丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。第三十八条规定，用人单位未依法缴纳工伤保险费的，由工伤保险基金和用人单位按照规定支付工伤保险待遇。C项正确，若公司未缴纳工伤保险费，李某家属可向统筹地区社会保险经办机构申请工伤保险待遇。A项错误，公司需依法承担工伤保险责任。B项错误，医疗费用应由医疗保险基金支付，而非公司