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北京农学院幼儿园招聘编制外4人考试备考试题及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某公司员工张某在工作中发现公司存在重大安全隐患,但公司领导未予重视。张某多次向有关部门举报,但未得到及时处理。后发生安全事故,造成多人伤亡。张某的行为属于()。
A、渎职行为
B、正当防卫
C、紧急避险
D、见义勇为
答案:D
解析:见义勇为是指公民在遇到正在发生的危害公共安全或者他人人身、财产安全的情形时,为保护该公共安全或者他人的人身、财产安全而进行的制止、救助行为。张某发现公司存在安全隐患,多次举报但未得到处理,后发生安全事故,其行为属于见义勇为。A项错误,渎职行为是指国家机关工作人员滥用职权或者玩忽职守,致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的行为。B项错误,正当防卫是指对正在进行的不法侵害行为,为保护国家、公共利益、本人或他人的人身权利、财产权利而进行的必要的抵抗行为。C项错误,紧急避险是指为了使国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在发生的危险,不得已采取的损害另一较小合法权益的行为。故选D。
2.某作家创作的小说中使用了“某地”这一地名,但未注明具体地点。后某地居民起诉该作家侵犯其名誉权。法院的判决依据是()。
A、著作权法
B、商标法
C、反不正当竞争法
D、民法典
答案:D
解析:名誉权是指公民或法人对自己在社会生活中所获得的社会评价、人格尊严享有的权利。本案中,某作家在小说中使用“某地”地名,但未注明具体地点,导致当地居民认为其作品贬损了当地名誉,侵犯了当地居民的名誉权。法院依据《民法典》中关于名誉权的规定作出判决。A项错误,著作权法保护文学、艺术和科学作品的著作权。B项错误,商标法保护商标专用权。C项错误,反不正当竞争法保护公平竞争秩序。故选D。
3.某博物馆展出了一件古代文物,但未对文物进行详细说明。参观者李某认为该文物具有重要历史价值,遂自行撰写说明并张贴。博物馆认为李某的行为侵犯了其名誉权。博物馆的主张是否成立?()
A、成立,因为李某未经博物馆同意擅自张贴说明
B、不成立,因为李某的行为属于合理使用
C、成立,因为李某的行为属于诽谤
D、不成立,因为李某的行为属于学术探讨
答案:B
解析:合理使用是指为个人学习、研究或者欣赏,少量引用他人已经发表的作品,不构成侵权。李某撰写说明并张贴的行为属于对文物的学术探讨,属于合理使用,不侵犯博物馆的名誉权。A项错误,李某的行为属于合理使用,无需博物馆同意。C项错误,诽谤是指捏造事实损害他人名誉的行为,李某的行为不属于诽谤。D项错误,虽然李某的行为属于学术探讨,但更准确的说法是合理使用。故选B。
4.某村村民张某在自家土地上种植果树,但其行为导致相邻的李某家房屋受损。李某要求张某赔偿损失。根据《民法典》的规定,张某应当承担的责任是()。
A、全部赔偿责任
B、部分赔偿责任
C、无责任
D、视情况而定
答案:A
解析:根据《民法典》的规定,不动产的相邻权利人应当按照有利生产、方便生活、团结互助、公平合理的原则,正确处理相邻关系。本案中,张某在自家土地上种植果树,但其行为导致相邻的李某家房屋受损,张某应当承担全部赔偿责任。B项错误,张某的行为构成侵权,应当承担全部赔偿责任。C项错误,张某的行为构成侵权,不能免除责任。D项错误,张某应当承担全部赔偿责任,不存在视情况而定的情况。故选A。
5.某单位发布了一份通知,要求全体员工提交个人简历。该通知中写道:“请于本周五前将简历电子版发送至指定邮箱。”但有员工质疑该通知侵犯了其隐私权。该单位的通知是否合法?()
A、合法,因为提交简历是单位招聘的必要流程
B、不合法,因为单位无权要求员工提交个人简历
C、合法,因为单位有权要求员工提交简历
D、不合法,因为单位应当事先征得员工同意
答案:B
解析:隐私权是指公民享有的私人生活安宁与私人信息依法受到保护,不受他人非法侵扰、知悉、收集、利用和公开的权利。单位无权要求员工提交个人简历,除非与员工签订劳动合同或招聘协议另有约定。本案中,该单位的通知未经员工同意,要求其提交个人简历,侵犯了员工的隐私权。A项错误,单位无权要求员工提交个人简历。C项错误,单位无权要求员工提交个人简历。D项错误,单位无权要求员工提交个人简历,无需事先征得员工同意。故选B。
6.某作家创作了一部小说,小说中虚构了一个角色。该角色后来被某公司用于广告宣传,侵犯了该作家的权利。根据《著作权法》的规定,该作家享有的权利是()。
A、发表权
B、复制权
C、信息网络传播权
D、改编权
答案:D
解析:改编权是指改变作品,创作出具有独创性的新作品的权利。本案中,某公司未经该作家同意,将小说中虚构的角色用于广告宣传,侵犯了该作家的改编
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