2025年国考大连证监局结构化面试专业题目题库.docxVIP

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2025年国考大连证监局结构化面试专业题目题库

一、综合分析类（共3题，每题10分）

1.题目：大连证监局近期联合大连市金融局开展“金融知识普及月”活动，旨在提升公众防范金融风险意识。但活动效果因参与度不高受到质疑。假如你负责此次活动，你会如何改进？

2.题目：近年来，部分上市公司在东北地区出现财务造假、信息披露违规等问题，引发社会广泛关注。请分析原因并提出监管建议。

3.题目：大连自贸区金融创新试点不断推进，但部分创新业务存在跨区域监管协调难题。对此，你怎么看？

二、组织管理类（共3题，每题10分）

1.题目：大连证监局计划开展一场针对辖区中小微企业的“合规经营培训会”，你会如何组织？

2.题目：大连某上市公司因内幕交易被立案调查，作为证监局工作人员，你如何配合案件调查并安抚投资者情绪？

3.题目：大连证监局需组织一次辖区证券公司合规检查，你会如何分配任务并确保检查质量？

三、应变能力类（共3题，每题10分）

1.题目：一位投资者因某上市公司业绩下滑到证监局投诉，情绪激动，你会如何处理？

2.题目：大连某证券公司突然出现系统故障，导致交易停滞，作为工作人员，你会如何应对？

3.题目：大连证监局发现某金融机构存在违规代销理财产品行为，但证据不足，你会如何处理？

四、自我认知类（共2题，每题10分）

1.题目：大连证监局的岗位工作强度大、压力大，你为什么选择报考？

2.题目：如果你被录用，未来三年你如何规划个人职业发展？

五、人际关系类（共2题，每题10分）

1.题目：在大连证监局工作中，同事之间因业务分工产生矛盾，你会如何协调？

2.题目：一位监管对象对证监局的某项处罚决定不满，多次来局上访，你会如何处理？

答案与解析

一、综合分析类

1.答案：

（1）分析问题原因：活动形式单一、宣传不足、内容与公众需求脱节、缺乏互动性。

（2）改进措施：

-创新宣传方式：利用短视频、直播、社区活动等形式扩大覆盖面；联合大连本地媒体、高校开展宣传。

-优化活动内容：设置案例分析、金融知识竞赛等互动环节，增强趣味性；邀请知名专家授课。

-精准触达群体：针对老年人、大学生等群体开展针对性宣传，如“防范非法集资进社区”“校园金融知识讲座”。

-建立长效机制：将活动常态化，定期评估效果并调整策略。

解析：考察考生分析问题、解决问题的能力，结合大连地域特点（如高校、社区资源），体现监管工作的专业性。

2.答案：

（1）原因分析：

-企业合规意识薄弱：部分上市公司重短期利益，忽视合规经营。

-监管力度不足：东北地区部分企业面临转型压力，监管资源相对分散。

-市场环境复杂：跨境资本流动、金融创新增加监管难度。

（2）监管建议：

-加强执法：加大对财务造假企业的处罚力度，形成震慑。

-完善制度：借鉴国际经验，优化信息披露规则。

-引导企业合规：开展合规培训，推动企业建立内控体系。

解析：考察考生对区域金融风险的洞察力，结合东北地区企业特点，提出可行性建议。

3.答案：

（1）问题本质：跨区域监管存在法律空白、信息不对称、协调机制缺失。

（2）解决方向：

-推动政策创新：建议大连自贸区联合京津冀、长三角等地区成立金融监管协作组。

-加强信息共享：建立跨区域监管数据平台，实时交换风险信息。

-试点创新业务：在自贸区先行先试，成熟后逐步推广。

解析：考察考生对金融创新与监管平衡的理解，结合自贸区政策背景，体现前瞻性思维。

二、组织管理类

1.答案：

（1）前期准备：调研中小微企业合规需求，设计课程大纲；邀请行业专家、律师授课。

（2）实施阶段：

-宣传报名：通过大连证监局官网、微信公众号发布通知，定向邀请企业参与。

-现场安排：选择大连本地交通便利的场地，安排茶歇、资料发放。

-互动环节：设置问答、案例讨论，收集企业反馈。

（3）后期跟进：发放满意度调查问卷，整理培训资料供企业参考。

解析：考察考生统筹协调能力，结合大连中小微企业特点，突出监管服务的实用性。

2.答案：

（1）安抚投资者：耐心倾听投诉，解释调查流程，承诺及时公布进展。

（2）配合调查：指导企业提供合规材料，必要时启动强制措施。

（3）舆情管理：通过官方渠道发布权威信息，避免谣言传播。

解析：考察考生危机处理能力，结合大连投资者情绪特点，体现监管温度。

3.答案：

（1）分组检查：按辖区划分小组，每组配备业务骨干，明确检查重点（如内控、风控）。

（2）任务分配：

-现场检查组：核查企业合规文件、交易记录。

-技术支持组：利用大数据分析工具筛查异常行为。

（3）质量控制：每日汇总检查问题，每周召开复盘会，确保检查标准统一。

解析：考察考生团队管