2025年昆明市盘龙区人民法院对外招聘政法岗合同制书记员(3人)考试参考试题及答案解析.docxVIP

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2025年昆明市盘龙区人民法院对外招聘政法岗合同制书记员(3人)考试参考试题及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某公司员工张某在工作中因操作失误导致重大安全事故,公司依据规章制度给予其开除处分。张某不服,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁委员会应当如何处理此案()。

A、直接作出裁决

B、要求公司提供事故调查报告

C、组织双方进行调解

D、将案件移交人民法院审理

答案:C

解析:根据《劳动争议调解仲裁法》第三条规定,劳动争议仲裁委员会处理劳动争议,应当遵循合法、公正、及时、着重调解的原则,并以事实为依据,以法律为准绳。调解是劳动争议处理的重要方式,仲裁委员会在处理劳动争议时,应当首先尝试组织双方进行调解。只有在调解不成的情况下,才能进行仲裁裁决。A项错误,仲裁委员会并非可以直接作出裁决,必须经过调解程序。B项错误,要求公司提供事故调查报告是仲裁过程中的必要环节,但不是仲裁委员会应当首先采取的措施。D项错误,仲裁是诉讼的前置程序,只有当调解不成后,仲裁委员会才能将案件移交人民法院审理。故选C。

2.某小学教师李某在课堂上因学生违反纪律而对学生进行了体罚,导致学生身体受伤。学生家长向教育行政部门投诉。教育行政部门应当如何处理()。

A、直接对李某进行行政处分

B、要求学校进行调查处理

C、组织双方进行调解

D、将案件移交公安机关处理

答案:B

解析:根据《中华人民共和国未成年人保护法》第二十八条规定,学校、幼儿园应当尊重未成年人的人格尊严,不得对未成年人实施体罚、变相体罚或者其他侮辱人格尊严的行为。教育行政部门在接到投诉后,应当要求学校进行调查处理。学校应当根据调查结果对李某进行相应的处理。C项错误,虽然调解是处理纠纷的一种方式,但在涉及体罚的情况下,教育行政部门首先应当要求学校进行调查处理。D项错误,体罚事件属于教育管理范畴,不属于公安机关处理范围。故选B。

3.某市居民王某发现某小区内的污水管道堵塞,导致污水外溢,污染环境。王某应当向哪个部门举报()。

A、环境保护局

B、住房和城乡建设局

C、街道办事处

D、水务局

答案:D

解析:根据《中华人民共和国水污染防治法》第八条规定,县级以上地方人民政府应当组织建设和管理城乡污水集中处理设施及配套管网,并对污水集中处理设施及配套管网的建设和运行进行监督管理。污水管道堵塞属于水务局的管理范围,王某应当向水务局举报。A项错误,环境保护局主要负责环境污染防治的监督管理,但不负责污水管道的具体管理。B项错误,住房和城乡建设局主要负责城市建设和管理,但不负责污水管道的具体管理。C项错误,街道办事处主要负责社区管理,但不负责污水管道的具体管理。故选D。

4.某公司员工赵某在工作中因突发疾病死亡,公司未按照规定为赵某缴纳工伤保险费。赵某的家属应当如何维权()。

A、直接向人民法院提起诉讼

B、要求公司支付丧葬补助金等费用

C、向社会保险行政部门申请工伤认定

D、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

答案:C

解析:根据《中华人民共和国工伤保险条例》第十七条规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向社会保险行政部门提出工伤认定申请。赵某的家属应当首先向社会保险行政部门申请工伤认定。A项错误,只有在工伤认定完成后,才能向人民法院提起诉讼。B项错误,公司未缴纳工伤保险费,赵某的家属不能直接要求公司支付丧葬补助金等费用。D项错误,劳动争议仲裁委员会主要处理劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等争议,但不负责工伤认定。故选C。

5.某县人民法院在审理一起民事案件时,发现案件涉及的事实清楚,证据确实、充分,适用法律正确,但审判长对该案的处理意见与其他审判员有重大分歧。在这种情况下,该案应当如何处理()。

A、由审判长决定案件的处理结果

B、由合议庭多数意见决定案件的处理结果

C、报请院长决定案件的处理结果

D、将该案提交上级人民法院审理

答案:B

解析:根据《中华人民共和国民事诉讼法》第四十五条规定,合议庭评议案件,应当实行少数服从多数的原则。如果审判长与其他审判员有重大分歧,应当按照少数服从多数的原则,由合议庭多数意见决定案件的处理结果。A项错误,审判长不能单独决定案件的处理结果。C项错误,合议庭内部意见有重大分歧时,不需要报请院长决定。D项错误,除非案件涉及重大法律问题或者需要上级人民法院审理,否则不需要将该案提交上级人民法院审理。故选B。

6.某企业法人甲与自然人乙签订了一份合同,合同中约定乙为企业法人甲提供咨询服务。合同签订后,乙按照约定履行了咨询服务义务,但企业法人甲未按照约定支付服务费用。乙应当如何维护自己的合法权

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