高层次人才合同模板(3篇).docx

第1篇

甲方（用人单位）：_______（单位全称）

乙方（被聘用者）：_______（姓名）

鉴于：

1.甲方是一家致力于_______（行业或领域）的高层次人才需求单位，需要引进具有高级职称或特殊技能的专业人才。

2.乙方具备在_______（专业领域）的丰富经验和显著成就，甲方有意与乙方建立长期稳定的合作关系。

经双方友好协商，达成如下协议：

第一条聘用岗位及职责

1.乙方同意接受甲方聘用，担任_______（具体岗位）。

2.乙方在岗位上的主要职责包括：

-（1）_______（具体职责1）

-（2）_______（具体职责2）

-（3）_______（具体职责3）

-（4）_______（具体职责4）

第二条工作期限

1.本合同期限为_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

2.合同期满后，如双方同意，可续签合同。

第三条工资及福利待遇

1.乙方的基本工资为每月人民币_______元。

2.乙方享有以下福利待遇：

-（1）国家法定节假日工资及福利；

-（2）_______（其他福利待遇1，如带薪年假、健康体检等）；

-（3）_______（其他福利待遇2，如住房补贴、交通补贴等）。

第四条保密条款

1.乙方应遵守甲方的保密规定，对在工作中接触到的甲方商业秘密、技术秘密、经营信息等予以严格保密。

2.乙方离职后，仍应遵守保密义务，不得泄露任何甲方的商业秘密。

第五条离职及违约责任

1.乙方因故离职，应提前_______日书面通知甲方。

2.未经甲方同意，乙方单方面解除本合同，应支付违约金，违约金为_______个月工资。

3.甲方因故解除本合同，应按照国家相关法律法规支付乙方经济补偿。

第六条争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第七条其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

2.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

甲方（盖章）：

代表人（签字）：

日期：_______年_______月_______日

乙方（签字）：

日期：_______年_______月_______日

注：

1.本合同模板仅供参考，具体条款可根据实际情况进行调整。

2.请双方在签订合同前，仔细阅读合同条款，确保自身权益不受侵害。

第2篇

甲方：（用人单位名称）

乙方：（高层次人才姓名）

鉴于甲方需要引进高层次人才，以提升公司整体技术水平和管理水平，乙方愿意加入甲方工作，双方经友好协商，达成如下协议：

一、聘用岗位及职责

1.岗位：乙方被聘用为甲方公司（部门）的（具体岗位名称）。

2.职责：

-乙方应按照甲方的要求，履行其岗位职责，确保完成各项工作任务。

-乙方应积极参与公司项目的研发、技术攻关、管理提升等工作。

-乙方应遵守国家法律法规和公司规章制度，维护公司形象和利益。

二、聘用期限

1.聘用期限：本合同期限为（具体年数）年，自（具体日期）起至（具体日期）止。

2.试用期：本合同约定试用期为（具体月数）个月，自（具体日期）起至（具体日期）止。

3.合同续签：在合同期满前一个月，双方可就续签事宜进行协商。如双方同意续签，应在本合同期满前一个月内签订新的聘用合同。

三、薪酬及福利

1.薪酬：

-乙方基本工资为人民币（具体数额）元/月。

-乙方享有绩效奖金，具体金额根据公司年度绩效考核结果确定。

-乙方享有项目奖金，具体金额根据项目完成情况确定。

2.福利：

-乙方享有国家法定节假日、年假、病假等假期。

-乙方享有公司提供的五险一金。

-乙方享有公司提供的年度体检、节日慰问等福利。

四、保密及竞业限制

1.保密：乙方应保守公司商业秘密，未经公司同意，不得向任何第三方泄露公司机密信息。

2.竞业限制：在合同期内及合同期满后的（具体年数）年内，乙方不得在与甲方业务相同或相近的领域内，自行或与他人合作，从事与甲方相竞争的业务。

五、违约责任

1.任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

2.乙方如有违反保密和竞业限制条款的行为，应赔偿甲方因此遭受的损失。

六、争议解决

双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

甲方（盖章）：____________

乙方（签字）：_