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2025年员工健康检查制度范例(简单版11篇)
篇1
1.定期体检:每年进行一次全面的健康检查,包括但不限于血压、血糖、肝肾功能、心电图等基本项目,以及针对特定岗位的特殊检查。
2.个人隐私保护:所有健康检查结果将严格保密,仅由公司指定的医疗团队和人力资源部门查阅,以确保员工的隐私权。
3.异常处理:若检查结果显示有健康问题,公司将提供必要的医疗建议和支持,必要时调整工作安排,以确保员工的健康和工作安全。
4.健康教育:定期举办健康讲座,提高员工的健康意识,推广健康生活方式。
篇2
1.定期
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