2025年云南省建设系统事业单位人员招聘考试模拟试题及答案解析word版.pdfVIP

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2025年云南省建设系统事业单位人员招聘考试模拟试题及答案解析

学校:__________姓名:__________班级:__________考号:__________

一、选择题

1.根据《劳动法》规定,下列关于职工特殊保护的说法正确的是()。

A、用人单位不得安排怀孕6个月以上的女职工夜班劳动

B、用人单位女职工生育享受的产假不少于120天

C、用人单位不得安排女职工从事矿山井下劳动

D、用人单位不得招用未成年工

答案:C

解析:《劳动法》规定:“对怀孕七个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和

夜班劳动”。而A选项表述“用人单位不得安排怀孕6个月以上的女职工夜班劳动”

不是法律规定,可见A选项不符合题干要求。《劳动法规定:“女职工生育享受不少

于九十天的产假”。而B选项表述的“女职工生育享受的产假不少于120天”不是

法律规定,可见B选项不符合题干要求。《劳动法》规定:“禁止安排女职工从事矿

山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动”。C选项表

述符合法律规定,可见C选项符合题干要求,是正确选项。《劳动法》对未成年工实

行特殊保护。未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。《劳动法》条规

定:“不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度

的劳动和其他禁忌从事的劳动”。D选项表述“用人单位不得招用未成年人”的情形

1

臣心一片磁针石,不指南方不肯休。——文天祥

不符合法律规定,可见C选项不符合题干要求。考查《劳动法》对女职工和未成年工

的特殊劳动保护制度

2.同专业的A、B、C三家施工单位通过合同约定实行联合承包。该三个施工单位的

资质等级依次为施工总承包特级、一级和二级。根据我国《建筑法》的规定,该联合

体应当按照()的资质等级许可范围承揽工程。

A、A

B、B

C、C

D、三家施工单位约定

答案:C

解析:联合体投标要求,由同一专业单位组成的联合体,按照资质等级较低的单位确

定资质等级。

3.施工现场建筑物、构筑物或者其他设施倒塌造成他人损害的,承当责任的是()。

A、施工总承包

B、监理单位

C、施工单位与建设单位连带

D、所有参与单位连带

答案:C

2

博学之,审问之,慎思之,明辨之,笃行之。——《礼记》

解析:建筑物、构筑物或者其他设施倒塌造成他人损害的,由建设单位与施工单位承

担连带责任。

4.根据《仲裁法》,可以进行仲裁的是()。

A、行政不作为纠纷

B、涉外婚姻纠纷

C、施工企业工资纠纷

D、工程质量纠纷

答案:D

解析:对于婚姻、收养、监护、扶养、继承纠纷以及依法应当由行政机关处理的行政

争议等不能仲裁。另外,劳动争议仲裁和农业集体经济组织内部的农业承包合同纠纷

不受《仲裁法》的调整。ABC错。选D

5.根据《建设工程质量管理条例》,在工程建设过程中,对违反国家规定,降低工

程质量标准,造成重大安全事故,构成犯罪的,应对()依法追究刑事责任。

A、法定代表人

B、直接责任人

C、经营负责人

D、项目负责人

答案:B

3

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