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危险品驾驶员、押运员聘用合同、安全协议、责任书

甲方（聘用单位）：________________________

乙方（驾驶员）：________________________

丙方（押运员）：________________________

根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国安全生产法》《危险货物道路运输安全管理办法》等相关法律法规，结合本单位危险品运输业务实际，甲乙丙三方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方、丙方从事危险品运输工作的劳动权利义务、安全责任等事项达成如下约定：

一、劳动聘用关系约定

（一）合同期限

本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止，其中试用期为____个月（自____年____月____日起至____年____月____日止）。试用期内，甲方有权对乙方、丙方的职业技能、安全意识、工作态度进行综合考核，考核不合格的，甲方可提前3日通知解除本合同。

（二）工作内容与地点

1.乙方工作内容：负责危险品运输车辆（车牌号：________，车辆类型：________，核定载质量：________吨，运输介质：________）的驾驶操作，严格遵守《道路交通安全法》及危险品运输专项规范，确保运输过程中车辆状态稳定、行驶路线合规、应急响应及时。

2.丙方工作内容：负责运输过程中的货物监管、车辆安全检查、应急处置配合及与乙方的协同作业，具体包括但不限于：检查货物包装密封性、核对运输单据与实际货物一致性、监督车辆装卸环节合规性、定期巡查运输途中货物状态、协助乙方处理突发安全事件。

3.工作地点：以甲方指定的运输路线为准，覆盖________区域（具体范围由甲方根据业务需求动态调整，乙方、丙方需服从合理调度）。

（三）劳动报酬与福利

1.乙方月基本工资为____元，丙方月基本工资为____元。试用期内，基本工资按80%发放。

2.绩效奖励：根据月度安全运输里程、准点率、车辆维护状况、安全事故零记录等指标综合评定，乙方月度绩效上限为____元，丙方为____元。

3.津贴补贴：

（1）长途运输津贴：单次运输里程超过____公里的，按每公里____元标准发放；

（2）高温/低温作业津贴：根据《防暑降温措施管理办法》及地方政策，在极端天气作业时发放，标准为____元/日；

（3）技能补贴：乙方持有高级驾驶员职业资格证的，每月补贴____元；丙方持有危险品押运员高级资格证的，每月补贴____元。

4.工资支付时间：每月____日前以银行转账形式支付上月工资（遇节假日顺延）。

5.社会保险：甲方依法为乙方、丙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，个人应缴部分由甲方从工资中代扣代缴。

（四）工作时间与休息休假

1.乙方、丙方实行不定时工作制，具体工作时间根据运输任务安排确定，但每日驾驶时间不超过8小时，连续驾驶4小时需停车休息20分钟以上；押运员需全程在岗，与驾驶员同步休息。

2.甲方保证乙方、丙方每周至少休息1日，法定节假日安排工作的，按《劳动法》规定支付300%工资报酬。

3.乙方、丙方依法享有婚假、产假、丧假等法定假期，假期内基本工资正常发放。

（五）双方权利义务

1.甲方权利：

（1）要求乙方、丙方严格遵守国家法律法规、甲方规章制度及本合同约定；

（2）对乙方、丙方的工作表现、安全操作进行监督检查，对违规行为提出整改要求或经济处罚；

（3）根据业务需要调整乙方、丙方的工作任务或运输路线（需提前告知并说明合理性）。

2.甲方义务：

（1）提供符合国家安全标准的运输车辆及配套设备（包括但不限于GPS监控系统、紧急切断装置、消防器材、防护装备等）；

（2）定期组织乙方、丙方参加危险品运输安全培训（每年不少于24学时），并承担培训费用；

（3）按约定及时足额支付劳动报酬及相关福利；

（4）为乙方、丙方提供必要的劳动保护用品（如防化服、防毒面具、急救包等）。

3.乙方、丙方权利：

（1）拒绝执行违反安全生产规定的调度指令；

（2）要求甲方提供符合安全标准的工作条件和劳动保护；

（3）依法享受社会保险和福利；

（4）对甲方安全生产工作提出建议、批评和检举。

4.乙方、丙方义务：

（1）严格遵守《道路运输从业人员管理规定》，确保上岗时持有有效《道路运输从业人员资格证》（驾驶员需持有危险品运输驾驶员证，押运员需持有危险品押运员证），并在合同期内按时完成证件年审；