2025年停薪留职合同范本3篇 .pdfVIP

海纳百川，有容乃大；壁立千仞，无欲则刚。——林则徐

2025年停薪留职合同范本3篇

篇1

甲方（单位名称）：___________________________

地址：_______________________________________

法定代表人：_______________________________

联系方式：_______________________________

乙方（员工姓名）：___________________________

性别：_____________________________________

身份证号码：_______________________________

联系方式：_______________________________

住址：___________________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方

在平等、自愿的基础上，就停薪留职事宜达成如下协议：

穷则独善其身，达则兼善天下。——《孟子》

第一条合同目的及期限

甲乙双方同意，乙方在停薪留职期间内，暂时离开工作岗位，保

留劳动合同关系。停薪留职期限为_____年，自_____年____月____日起

至_____年____月____日止。

第二条岗位职责及义务

停薪留职期间，乙方应严格遵守国家法律法规和甲方的规章制度，

按照以下约定履行岗位职责及义务：

1.完成甲方安排的临时工作任务或业务要求；

2.及时汇报工作进展情况，如遇重大事项及时通知甲方；

3.维护甲方利益，保守甲方商业秘密；

4.其他约定的岗位职责和义务。

第三条薪酬与福利待遇

停薪留职期间，乙方不享受甲方的工资及奖金分配等福利待遇。

若甲方根据乙方的工作表现或贡献给予奖励的，双方另行约定。此外，

乙方不享受甲方其他福利待遇。

操千曲尔后晓声，观千剑尔后识器。——刘勰

第四条社会保险与住房公积金

停薪留职期间，甲方继续为乙方缴纳社会保险费用及住房公积金，

相关费用由乙方承担。具体缴纳比例和方式按照甲方相关规定执行。

第五条停薪留职期间的约定事项

1.乙方不得从事与甲方利益冲突的活动；

2.乙方不得在其他单位从事与甲方业务相关的工作；

3.乙方不得泄露甲方商业秘密或损害甲方利益；

4.乙方应保持身体健康状况，如出现重大疾病应及时通知甲方；

5.其他需要双方约定的约定事项。

第六条合同解除与终止

合同解除或终止情形包括：

1.合同期满或双方约定的期限届满；

2.乙方严重违反甲方规定的；

3.乙方在停薪留职期间表现不佳，未能完成约定任务的；

4.乙方有违法行为或涉及刑事犯罪的；

臣心一片磁针石，不指南方不肯休。——文天祥

5.其他符合法律法规规定的情形。

合同解除或终止时，双方应按照国家法律法规及甲方的相关规定

办理相关手续。

第七条违约责任及赔偿损失约定

如甲乙双方中任何一方违反本合同约定，应承担违约责任。若因

违约造成对方损失的，违约方应赔偿对方因此遭受的损失。具体赔偿

金额和方式根据损失情况由双方协商确定。

第八条其他