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毕业论文题目：中小企业人才流失问题的研究
摘要
中国的中小企业自改革开放以来，取得了蓬勃发展，中国共产党及其领导下的中央政府给予了高度重视，并坚定不移的在想办法促进我国广大中小企业发展，促使我国国民经济真正向着全面发展、科学发展、高质量的发展的方向奋进。伴随着市场经济和全球经济一体化的趋势的到来，作为国民经济的重要组成部分的广大中小企业，面临着改革和发展的关键时期，在21世纪的市场经济的资源配置中，企业要认清并且高度重视，人才的竞争才是国民经济的竞争的根本，吸引和留住人才，是企业应该牢牢抓住的一点，是企业在激烈的
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