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  • 2025-10-21 发布于河南
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工厂职业健康培训微课堂知识问答试题及答案指南.docx

工厂职业健康培训微课堂知识问答试题及答案指南

1.工厂职业健康管理的首要目标是()

A.提高生产效率

B.保障员工身体健康

C.降低生产成本

D.增加企业利润

答案:B

2.以下哪种情况不属于职业危害因素()

A.噪声

B.高温

C.正常的工作压力

D.粉尘

答案:C

3.工厂为员工提供的个人防护用品,员工()

A.可以根据喜好选择使用

B.必须正确佩戴使用

C.偶尔忘记佩戴也没关系

D.只在特殊作业时佩戴

答案:B

4.职业健康检查应()进行一次。

A.每年

B.每两年

C.每三年

D.视情况而定

答案:A

5.发现员工身体不适,怀疑与职业危害有关,应首先()

A.让员工继续工作,观察一段时间

B.立即安排就医并报告相关部门

C.给员工调整轻松的工作岗位

D.自行买药给员工治疗

答案:B

6.工厂职业健康培训的主要目的是()

A.让员工了解生产流程

B.提高员工工作技能

C.增强员工职业健康意识

D.考核员工知识水平

答案:C

7.以下哪种行为不符合职业健康要求()

A.在车间内吸烟

B.按操作规程使用设备

C.定期清理工作场所

D.正确佩戴防护耳塞

答案:A

8.职业健康档案应包含员工的()

A.个人基本信息

B.工作经历

C.家庭收入情况

D.兴趣爱好

答案:A

9.工厂设置通风设备的主要作用是()

A.降低室内温度

B.排出有害气体

C.增加空气湿度

D.美化工作环境

答案:B

10.员工在工作中感到身体不适,应()

A.坚持完成工作后再报告

B.立即停止工作并报告

C.自行请假休息

D.等下班后再说

答案:B

11.对于存在职业危害的岗位,应()张贴警示标识。

A.不定期

B.偶尔

C.定期

D.不需要

答案:C

12.职业健康监护档案应当()

A.由员工自行保管

B.由工厂统一保管

C.由车间主任保管

D.由人力资源部门保管

答案:B

13.工厂职业健康管理工作由()负责。

A.员工个人

B.车间主管

C.专门的管理部门

D.工会组织

答案:C

14.以下哪种职业健康防护设备属于呼吸防护用品()

A.安全帽

B.防护手套

C.口罩

D.安全鞋

答案:C

15.员工有权了解工作场所存在的()

A.生产任务

B.职业危害因素

C.同事情况

D.企业机密

答案:B

16.工厂应定期对职业健康防护设备进行()

A.检查和维护

B.更换新设备

C.随意放置

D.不用管它

答案:A

17.职业健康培训记录应保存()

A.一年

B.两年

C.三年

D.长期

答案:D

18.发现职业危害事故隐患,应()

A.立即报告并采取措施消除

B.等上级指示再处理

C.当作没看见

D.让其他员工处理

答案:A

19.工厂为员工提供的职业健康培训应()进行一次效果评估。

A.每年

B.每两年

C.每三年

D.视情况而定

答案:A

20.以下哪种情况可能导致职业健康问题()

A.遵守操作规程

B.工作环境良好

C.长时间加班且劳动强度大

D.定期进行健康检查

答案:C

1.工厂职业健康管理的内容包括()

A.职业危害因素识别与检测

B.职业健康培训

C.职业健康检查

D.个人防护用品配备与管理

答案:ABCD

2.职业危害因素主要包括()

A.化学因素

B.物理因素

C.生物因素

D.人机工效学因素

答案:ABCD

3.个人防护用品包括()

A.安全帽

B.防护眼镜

C.耳塞

D.防护服

答案:ABCD

4.职业健康培训的对象有()

A.新员工

B.老员工

C.转岗员工

D.管理人员

答案:ABCD

5.职业健康检查包括()

A.上岗前检查

B.在岗期间定期检查

C.离岗时检查

D.应急检查

答案:ABCD

6.工厂应采取的职业健康防护措施有()

A.通风换气

B.噪声治理

C.粉尘控制

D.防暑降温

答案:ABCD

7.职业健康档案应包括()

A.职业健康检查报告

B.培训记录

C.职业病诊断证明

D.个人防护用品发放记录

答案:ABCD

8.员工在职业健康方面的权利有()

A.获得职业健康培训

B.获得职业健康检查

C.了解工作场所职业危害因素

D.拒绝违章指挥和强令冒险作业

答案:ABCD

9.工厂职业健康管理工作的监督部门有()

A.安全生产监督管理部门

B.卫生行政部门

C.工会组织

D.企业内部审计部门

答案:ABC

10.职业健康培训的内容可以包括()

A.职业危害因素知识

B.个人

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