2026年国家电网招聘之人力资源类考试题库300道(a卷).docxVIP

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2026年国家电网招聘之人力资源类考试题库300道(a卷).docx

2026年国家电网招聘之人力资源类考试题库300道

第一部分单选题(300题)

1、河流水文调查与水文测量的内容应根据()决定。

A.河流水质要求

B.评价等级

C.河流规模

D.污染物排放量

【答案】:B

2、下面关于圆管中水流运动的描述正确的是()。

A.产生层流运动的断面流速是对数分布

B.产生紊流运动的断面流速是对数分布

C.产生层流、紊流运动的断面流速都是对数分布

D.产生层流、紊流运动的断面流速都是抛物型分布

【答案】:B

3、根据《产品质量法》的规定,因产品存在缺陷造成损害要求赔偿的请求权,在造成损害的缺陷产品交付最初消费者满()年丧失;但是,尚未超过明示的安全使用期的除外。

A.l

B.2

C.4

D.10

【答案】:D

4、对培训效果进行反应评估,培训的主持者应为()。

A.学员的直接主管

B.培训的单位

C.学员单位的高层

D.学员单位的人力资源

【答案】:B

5、当今管理的新趋势是,由传统的物力、财力竞争转向企业对()的竞争。

A.市场瓜分能力

B.科技

C.人才

D.管理手段

【答案】:A

6、当受纳水域的环境保护要求较高(如自然保护区、饮用水水源地等),且评价等级为一级、二级时,应考虑调查()。

A.水质类别

B.水生生物

C.底质

D.水域规模

【答案】:B

7、《红楼梦》中的王熙凤则是()的典型。

A.多血质

B.黏液质

C.胆汁质

D.神经质

【答案】:A

8、对发生法律效力的仲裁裁定,一方当事人不履行,另一方当事人可以向下列哪个部门申请强制执行?()

A.劳动保障行政部门

B.劳动保障监察大队

C.人民法院

D.劳动争议种裁委员会

【答案】:C

9、()不属于企业信息采集和处理的基本原则。

A.准确性

B.系统性

C.全面性

D.经济性

【答案】:C

10、企业内部劳动规则的制定程序不包括()。

A.以公开和正式的用人单位行政文件公布企业内部劳动规则

B.职工通过职代会、工会组织等方式参与规则的制定

C.报送审查和备案,以保证企业内部劳动规则的合法性

D.用人单位事先拟定劳动合同细则

【答案】:D

11、战国时期白圭的“治生之学”思想体现的是()的经营管理思想。

A.法家

B.道家

C.商家

D.儒家

【答案】:C

12、国家标准GB175中规定硅酸盐水泥初凝不得早于45min,终凝不得迟于()。

A.60min

B.200min

C.390min

D.6h

【答案】:C

13、渗流模型流速与真实渗流流速的关系是()。

A.模型流速大于真实流速

B.模型流速等于真实流速

C.无法判断

D.模型流速小于真实流速

【答案】:D

14、均质黏性土壤的滑动面形式一般为()。

A.平面滑动面

B.曲面滑动面

C.复合滑动面

D.前三种都有可能

【答案】:B

15、下列关于设备工程监理服务提供规范的说法,正确的有()。

A.服务提供规范应体现制造商的工艺要求

B.服务提供规范要对整个服务项目过程活动予以识别

C.服务提供规范应确定并提出规范要求,用于指导和规范一类项目监理服务提供

D.服务提供规范要对规范中规定的特性/要素的要求规定评价的程序和方法

E.服务提供规范要确定设备工程监理服务质量改进的措施要点

【答案】:B

16、在组织行为学的研究方法中,()是在现实的环境中对实际情景的研究。

A.理论性研究

B.案例分析

C.现场研究

D.实验室实验

【答案】:C

17、无领导小组讨论法可测评被评价者的()。

A.团体决策以及逻辑思维能力

B.自身角色的任知能力和自信心

C.沟通技巧、组织能力、压力处理以及人际关系的敏感度

D.专业知识、技术以及分析、解决问题能力

【答案】:C

18、以下不属于企业人员配置计划的内容的是()。

A.人员的职务变动情况

B.企业每个岗位的人员素质

C.企业每个岗位的人员数量

D.职务空缺的数量及填补方法

【答案】:B

19、组织文化的核心是()

A.组织作风与传统习惯

B.组织目标与宗旨

C.组织的规章制度

D.组织共同的价值观

【答案】:D

20、以下不属于组织外部的交易成本的是()。

A.监督成本

B.搜寻成本

C.谈判成本

D.履约成本

【答案】:A

21、()是指当对一个人的某些特性形成好或坏的印象之后,人们就倾向于据此推论其他方面的特性。

A.光环效应

B.投射效应

C.首因效应

D.刻板印象

【答案】:A

22、奥瑞力和查特曼提出了组织承诺的三种不同的形式,最高形式是()。

A.服从

B.屈从

C.认同

D.内化

【答案】:D

23、全面了解被调查对象在一个工

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