2025年国考行测真题-常识判断真题往年题考含答案详解（名师推荐）.docxVIP

2025年国考行测真题-常识判断真题往年题考

第一部分单选题(100题)

1、下列朝代中没有宰相一职的是（）。

A.汉朝

B.唐朝

C.宋朝

D.明朝

【答案】：D

【解析】本题可依据各朝代的政治制度，判断哪个朝代没有宰相一职。汉朝沿秦制，实行三公九卿制，丞相为三公之一，是辅佐皇帝总理百政的官员，即宰相，在汉朝的政治体系中宰相发挥着重要作用。唐朝实行三省六部制，三省长官中书令、侍中、尚书左右仆射等都可以称为宰相，他们共同行使宰相职权，相互牵制和监督，以提高行政效率并加强皇权。宋朝在唐朝的基础上进一步完善了官僚制度，设立中书门下作为最高行政机构，其长官同平章事为宰相，同时还设置参知政事为副相，分割宰相的行政权。明朝初期，沿袭元朝制度，设立中书省，置左右丞相。但在洪武十三年（1380年），明太祖朱元璋以“谋不轨”罪诛丞相胡惟庸，罢中书省，废除丞相制度，且下令以后不许再立丞相，至此在中国历史上延续了一千多年的宰相制度被废除。综上，没有宰相一职的朝代是明朝。

2、某人在2020年1月达到法定退休年龄，其缴费年限为30年，按照当地规定，退休后每月领取的养老金为9000元。如果该地区养老金每年递增8%，那么该人在2025年1月每月领取的养老金是多少？

A.10598.56元

B.10620元

C.10642.56元

D.10700元

【答案】：A

【解析】养老金每年递增8%，从2020年1月到2025年1月共5年，养老金为9000元*(1+8%)^5=10598.56元。

3、在多边贸易谈判中，哪个原则强调了非歧视待遇，即对所有成员国的一视同仁？

A.最惠国待遇

B.国民待遇

C.关税同盟

D.共同市场

【答案】：A

【解析】最惠国待遇原则要求一个成员国给予另一个成员国的任何优惠待遇，都必须自动给予所有其他成员国。这是非歧视待遇的核心体现。

4、在一个公司中，有200名员工。其中有80名员工在星期一上班，90名员工在星期二上班，70名员工在星期三上班。同时星期一和星期二上班的有50名，星期一和星期三上班的有40名，星期二和星期三上班的有30名。同时星期一、星期二和星期三都上班的有10名。问星期一、星期二和星期三都不上班的员工有多少名？

A.40

B.50

C.60

D.70

【答案】：A

【解析】使用容斥原理计算至少在一天上班的员工数量：80+90+70-50-40-30+10=130名。因此，星期一、星期二和星期三都不上班的员工有200-130=70名。

5、市场经营主体可划分为国有企业、集体企业、私营企业、混合所有制企业、外商投资企业和个体工商户。这是按照（）分类标准进行的划分。

A.所有制性质

B.企业组织形式

C.行业标准

D.按市场主体在生产过程中的地位

【答案】：A

【解析】本题旨在考查市场经营主体分类标准的相关知识。国有企业是指国家对其资本拥有所有权或者控制权的企业；集体企业是指以生产资料的劳动群众集体所有制为基础的企业；私营企业是指由自然人投资设立或由自然人控股，以雇佣劳动为基础的营利性经济组织；混合所有制企业是指财产权分属于不同性质所有者的企业；外商投资企业是指依照中国法律在中国境内设立的，由中国投资者与外国投资者共同投资，或者由外国投资者单独投资的企业；个体工商户是指在法律允许的范围内，依法经核准登记，从事工商业经营的自然人或家庭。这些分类明显是依据所有制性质来进行的。企业组织形式主要是指企业存在的形态和类型，如独资企业、合伙企业和公司制企业等，与本题的分类情况不相符。行业标准是对行业内的产品、技术、工艺等方面制定的标准规范，并非用于对市场经营主体按照题目中的方式进行划分。按市场主体在生产过程中的地位划分，通常会分为生产者、消费者等，也不是本题所采用的分类标准。综上，该分类是按照所有制性质进行划分的。

6、统计过程控制（SPC）的基本原理是什么？

A.通过控制图监控生产过程

B.通过抽样检验确定产品质量

C.通过实验设计优化生产过程

D.通过质量功能展开识别客户需求

【答案】：A

【解析】统计过程控制（SPC）的基本原理是通过控制图监控生产过程中的数据，及时发现并纠正异常波动，确保产品质量稳定。

7、GDP计算中的潜在GDP是指什么？

A.实际GDP

B.经济可能达到的最大产出

C.经济实际产出

D.经济最小产出

【答案】：B

【解析】潜在GDP是指一个经济在充分利用其资源时可能达到的最大产出水平。

8、我国公民具有民事行为能力的年龄为（）。

A.14岁

B.16岁

C.18岁

D.12岁

【答案】：C

【解析】根据《中华人民共和国民法典》规定，十八周岁以上的自然人为成年人，成年人为完全民事行为能力人，可以独立实施民事法律行