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运输企业安全培训课件

第一章安全法规与企业责任

运输安全的法律基础《安全生产法》核心条款第三条规定安全生产工作应当坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针。第十八条明确生产经营单位主要负责人对本单位安全生产工作全面负责。第二十五条要求建立健全安全生产责任制和安全生产规章制度。主要负责人安全责任建立健全本单位安全生产责任制；组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程；保证本单位安全生产投入的有效实施；督促检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。安全管理制度建设

企业安全生产主体责任主要负责人职责建立健全安全生产责任制组织制定安全生产规章制度保证安全生产投入有效实施督促检查安全生产工作及时消除安全事故隐患安全管理人员职责协助主要负责人履行安全职责组织开展安全检查和隐患排查制止和纠正违章指挥违规作业协助调查处理生产安全事故开展安全教育培训工作

安全生产培训的法规要求01培训规定重点解读《生产经营单位安全培训规定》第十三条规定，危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位的主要负责人和安全生产管理人员，自任职之日起6个月内，必须经安全生产监管监察部门对其安全生产知识和管理能力考核合格。02岗位培训内容差异主要负责人培训包括安全生产法律法规、安全生产管理、重大危险源管理等；安全管理人员培训涵盖安全生产专业知识、安全生产法律法规、职业危害及其预防措施等；从业人员培训重点是岗位安全操作规程、安全生产规章制度等。03考核标准要求安全培训考核实行百分制，80分以上为合格。主要负责人和安全管理人员必须取得安全资格证书方可任职。从业人员必须经过安全教育培训合格后方可上岗作业，未经培训合格不得上岗作业。

安全无小事法规为根基

第二章驾驶员安全操作规范驾驶员是运输安全的第一责任人，其安全意识和操作技能直接关系到运输安全。本章将从安全意识培养、操作规范、风险防控等方面，全面提升驾驶员的安全素养和专业技能。

驾驶员安全意识培养交通法规遵守严格按照交通信号灯行驶，遵守限速规定，不超速、不闯红灯。正确使用转向灯，保持安全车距。自觉遵守禁停禁行规定，文明礼让行人和其他车辆。违反交通法规不仅面临罚款扣分，更可能导致严重交通事故。防御性驾驶理念时刻保持高度警觉，预判道路交通情况的变化。与前车保持安全距离，避免跟车过近。通过路口时减速慢行，注意观察。在变道超车时提前打转向灯，确认安全后再行动。防御性驾驶能有效预防和减少交通事故。心理健康管理保持良好的心理状态，避免情绪波动影响驾驶。学会自我调节，遇到困难时冷静应对。疲劳时及时休息，不强行驾驶。定期进行健康检查，确保身体状况适合驾驶工作。心理健康是安全驾驶的重要保障。

驾驶前车辆检查要点轮胎检查检查轮胎气压是否正常，胎面磨损情况，有无钉子、裂纹等异常。确保备胎气压充足且状况良好。制动系统检查制动液液位，试踩制动踏板确认制动效果。检查手刹功能是否正常，制动管路有无泄漏。灯光系统检查前照灯、尾灯、转向灯、危险报警闪光灯是否正常工作。确保灯罩清洁，亮度充足。发动机舱检查机油、冷却液、制动液、风挡清洗液液位。观察有无异常泄漏、异响或异味。安全提示：车辆检查发现问题时，必须及时维修，不得带病上路。每日出车前的安全检查是预防事故的第一道防线。

雨雪等恶劣天气驾驶安全雨天驾驶安全措施降低车速，保持更大的安全距离开启雾灯和示宽灯，提高能见度避免急刹车和急转弯，防止侧滑通过积水路段时低速匀速通过雨刷器工作不良时及时更换冬季结冰路面驾驶出行前检查轮胎防滑性能起步时缓加油门，避免轮胎打滑转弯时提前减速，动作要轻缓下坡时使用发动机制动必要时安装防滑链事故案例：2023年1月，某运输公司车辆在结冰路面上因车速过快发生侧滑，与对向车辆相撞，造成3人死亡的重大事故。事故原因是驾驶员对恶劣天气认识不足，未及时调整驾驶方式。

驾驶员违规行为典型案例超速行驶案例2023年5月，某货运司机在高速公路上超速50%行驶，遇前方车辆急刹无法及时制动，造成连环追尾事故，死亡2人。司机被吊销驾驶证并承担刑事责任，企业被罚款20万元，承担连带责任。疲劳驾驶案例某长途客运司机连续驾驶超过8小时，途中打瞌睡冲出护栏坠入河中，造成12人死亡的特大事故。调查发现企业安全管理制度形同虚设，对司机驾驶时间监管不力。企业被吊销经营许可证。违规操作后果根据《道路交通安全法》，超速50%以上一次性扣12分并罚款2000元；疲劳驾驶扣12分并罚款200元。造成事故的，依法追究刑事责任。企业对驾驶员违法行为负有连带责任。

安全驾驶生命之本

第三章车辆维护与管理车辆是运输企业的重要资产，其技术状况直接影响运输安全和经济效益。建立完善的车辆维护管理制度，确保车辆始终保持良好的技术状态，是企业安全管理的重要环节。

车辆日常维护的重要性定期保养的意义按照车辆保养周