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2025国考长春市德语翻译岗位申论预测卷及答案

第一部分：归纳概括题（共2题，每题15分，共计30分）

题目一（15分）：

长春市近年来积极推动“中德经贸合作年”活动，德语翻译在促进两地交流中扮演重要角色。请根据给定材料，概括长春市与德国在经贸合作方面存在的机遇与挑战，并分析德语翻译在其中的作用。

材料：

1.长春市汽车产业发达，多家德企在此设立生产基地，但本地德语专业人才短缺，尤其是高级翻译人才不足。

2.德国对长春的农产品、冰雪旅游等领域兴趣浓厚，但双方在文化理解上存在差异，影响合作效果。

3.长春市政府出台政策，鼓励企业与德国高校合作培养翻译人才，但实施效果不显著。

4.德国企业反映，部分翻译机构提供的服务质量不高，专业术语翻译错误频发，导致合作项目延误。

5.近年来，中德贸易摩擦增多，部分德企对投资长春持观望态度，影响翻译需求。

要求：

1.机遇与挑战分别概括3点以上；

2.分析德语翻译的作用，不超过200字。

题目二（15分）：

根据以下材料，归纳长春市德语翻译服务体系建设中存在的问题，并提出改进建议。

材料：

1.长春市现有德语翻译机构多为中小型民营企业，规模小、资源分散，缺乏行业规范。

2.高校德语专业毕业生就业方向不明确，部分人更倾向于外企或教育领域，翻译岗位吸引力不足。

3.政府对翻译行业的扶持力度有限，税收优惠和资金补贴政策较少。

4.部分翻译人员缺乏跨文化沟通能力，仅能完成基础笔译工作，无法提供陪同翻译、会议翻译等高附加值服务。

5.长春与德国的远程协作项目增多，但本地缺乏专业的远程翻译平台和技术支持。

要求：

1.概括问题要点，不超过300字；

2.提出至少3条改进建议。

第二部分：提出对策题（共1题，20分）

题目三（20分）：

长春市计划进一步深化与德国的科技合作，但德语翻译人才短缺成为制约因素。请结合材料，提出完善长春市德语翻译人才培养和引进政策的建议，并说明理由。

材料：

1.德国在新能源汽车、智能制造等领域的技术领先，长春市希望通过翻译人才促进技术引进与合作。

2.本地高校德语专业课程设置偏重文学，缺乏科技翻译训练，毕业生难以适应德企需求。

3.德语翻译人才流动性强，部分优秀翻译人员选择去一线城市发展。

4.长春市政府曾尝试与德国汉诺威大学合作开设翻译项目，但因资金不足和招生困难而中断。

5.德国企业反馈，理想的翻译人才不仅要懂语言，还需熟悉技术领域知识。

要求：

1.提出至少4条具体建议；

2.每条建议后说明理由，不超过500字。

第三部分：应用文写作题（共1题，25分）

题目四（25分）：

假设你是长春市外事办公室的一名工作人员，需草拟一份《关于邀请德国专家来长合作新能源汽车项目的函》，发送给德国某大学汽车工程系教授。函件需包含以下内容：

1.介绍长春市新能源汽车产业发展情况；

2.说明邀请目的及合作意向；

3.提出接待方案（包括行程安排、费用承担等）；

4.表达合作期待。

要求：

1.符合公文格式；

2.字数在400—500字之间。

第四部分：文章论述题（共1题，35分）

题目五（35分）：

近年来，中德合作面临诸多挑战，但德语翻译在化解分歧、深化合作中仍具重要作用。请结合材料和实际，论述“德语翻译在新时代中德合作中的价值与使命”，并提出你的见解。

材料：

1.中德贸易摩擦频发，但两国仍需在气候治理、能源转型等领域加强合作。

2.德语翻译在科技、法律、文化等领域存在专业壁垒，影响合作效率。

3.数字化转型背景下，远程翻译、机器翻译等技术对传统翻译行业带来冲击。

4.长春市德语翻译人才缺口大，但本地高校缺乏与产业对接的实践课程。

5.德国企业强调，翻译不仅是语言转换，更是文化桥梁。

要求：

1.论点鲜明，逻辑清晰；

2.结合实际案例，不超过800字。

答案及解析

第一部分：归纳概括题

题目一（15分）答案：

机遇：

1.长春汽车产业发达，德企投资需求大；

2.德国对农产品、冰雪旅游等领域兴趣浓厚；

3.政府政策支持中德合作，提供发展平台。

挑战：

1.本地德语人才短缺，尤其是高级翻译；

2.双方文化差异导致合作障碍；

3.中德贸易摩擦影响合作稳定性。

德语翻译的作用：

德语翻译是沟通桥梁，既能促进经贸项目落地，又能传递文化信息，减少误解，提升合作效率。

解析：

第1题考察归纳概括能力，需从材料中提炼长春与德国合作的机遇与挑战，并简述翻译作用。答案需条理清晰，避免冗余信息。

题目二（15分）答案：

问题：

1.翻译机构规模小、资源分散，缺乏行业规范；

2.高校毕业生就业方向不明确，翻译岗位吸引力不足；

3.政府扶持力度有限，政策激励缺失；

4.翻译人员跨文化