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2025年工作场所工作风险控制程序制度（20篇范文）

目录

1.场所制度包括哪些内容

2.制定场所制度注意事项

3.场所制度书写格式

4.工作场所工作风险控制程序制度（20篇范文）

制度包括哪些内容

工作制度通常包括以下几个核心部分：

1.工作时间：规定正常工作日、休息日、节假日的安排，以及加班的规定。

2.岗位职责：明确每个职位的职责和任务，以及协作关系。

3.行为准则：设定员工的行为规范，包括职业道德、着装要求、沟通礼仪等。

4.绩效管理：阐述绩效评估的标准、周期和流程，以及奖励和惩罚机制。

5.培训与发展：描述员工培训计划和职业发展路径。

6.福利待遇：涵盖工资、福利、假期等员工关心的事项。

注意事项

制定工作制度时，务必注意以下几点：

1.法规合规：确保制度符合国家法律法规，不侵犯员工基本权利。

2.公平透明：制度应公平对待所有员工，避免歧视和偏见。

3.参与性：鼓励员工参与制度的讨论和修订，提高其接受度。

4.定期审查：制度应定期更新，以适应组织变化和发展。

5.明确执行：制定明确的执行和监督机制，确保制度的有效实施。

制度格式

工作制度的格式一般包括标题、正文和附件三个部分。标题要简洁明了，反映制度的主题；正文应按章节划分，内容条理清晰；附件可以包含相关表格、流程图等辅助资料，便于理解和执行。每个条款下可使用子标题细化，以增强可读性。

通过以上的介绍，我们理解了工作制度的含义、编写方法及其主要内容。在制定工作制度时，需注重法规遵守、公平性、员工参与及持续改进，确保制度能够有效地指导工作，促进组织的健康发展。

工作场所工作风险控制程序制度范文

第1篇工作场所工作风险控制程序制度

1.目的

为保障作业场所的安全可靠,防止事故的发生,特制定本程序。

2.适用范围

公司总经办管理活动全过程。

3.职责

3.1各部门负责本部门范围内作业场所安全管理的实施。

3.2安技办部负责各作业场所安全管理实施效果的监督和考核。

4.工作程序

4.1为确保员工的健康和设备的安全操作及对环境保护,各部门应根据职责要求负责编制工作场所所需的安全作业管理文件。

4.2消防安全管理

4.2.1作业场所的动火,要在安技部门填写动火申请表,由总经办主任签字后,在安技人员的监护下方可进行。

4.2.2安技办具体负责对公司的消防设施进行管理,各部门对管辖范围使用的消防设施进行检查与保养,保证其处于完好状态,总经办负责公司消防工作的监督管理,应设立本单位消防工作基本情况的防火档案。

4.2.3作业场所的消防管理,具体执行公司相关安全生产管理制度。

4.3危险场所安全管理

4.3.1危险作业场所的划分

公司危险作业场所主要包括:易燃作业区域(库区)、特殊或特种作业场所:临时用电、检修叉车等。

4.3.2危险作业场所的管理

4.3.2.1安技办应在员工上岗前明确各危险作业场所作业人员应具备相应的资格和能力,并实时监督。

4.3.2.2、本公司易燃区域作业,临时用电、检修等依据《用电管理规定》等文件规定执行,另易燃区域作业要在安技人员的监护下进行。

4.4作业现场人员的管理

4.4.1作业现场人员的培训,执行《人力资源管理规定》。

4.4.2公司作业场所人员劳动防护用品管理,应执行公司《劳动防护用品管理规定》。4.5职业病危害测评

4.5.1

公司委托具有资质的职业卫生技术服务机构进行检测、辨识和评估。

4.5.2对生产过程中的职业病危害因素,至少每三年进行一次职业危害现状评价。

4.5.3当主要场所、工艺过程、设备发生重大变化时,应重新开展辨识评估。

5.相关文件

《劳动防护用品管理规定》

《用电管理规定》

《人力资源管理规定》

《生产设备使用规定》

《危险源辨识、风险评价及风险控制策划控制程序》

6.相关记录

无

第2篇工作场所职业病危害因素监测评价制度

为使职工免受作业过程危害因素的伤害,达到保护职工健康的目的。认真贯彻落实《中华人民共和国职业病防治法》。针对建筑施工中有危害的作业过程和作业环境(指:水泥尘可能导致的水泥尘肺及电焊可