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  • 2025-10-21 发布于山东
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二零二五年度劳务派遣外地务工人员就业服务合同.docx

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五年度劳务派遣外地务工人员就业服务合同

甲方(派遣单位):_____________________________

乙方(用工单位):_____________________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国就业促进法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就甲方派遣外地务工人员至乙方工作事宜,达成如下协议:

一、派遣人员基本情况

1.派遣人员姓名:_____________________________

2.性别:_______(男/女)

3.出生日期:____年__月__日

5.民族:_____________________________

6.政治面貌:_____________________________

7.学历:_____________________________

8.专业:_____________________________

9.工种:_____________________________

10.技能等级:_____________________________

二、派遣人员派遣期限

1.派遣起始日期:____年__月__日

2.派遣终止日期:____年__月__日

三、派遣人员工作内容

1.派遣人员应按照乙方的工作要求,在规定的时间内完成工作任务。

2.派遣人员的工作内容为:_____________________________

四、工作地点及工作环境

1.工作地点:_____________________________

2.工作环境:_____________________________

五、劳动报酬及支付方式

1.派遣人员的月工资为:____元/月。

2.工资支付方式:____(月结/周结/日结)。

3.工资支付日期:____(每月几号)。

六、社会保险及福利待遇

1.甲方负责为派遣人员缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

2.乙方按照国家规定和公司制度,为派遣人员提供相应的福利待遇。

七、工作时间及休息休假

1.派遣人员实行标准工作时间制度,每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时。

2.派遣人员的休息休假按照国家规定执行。

八、合同解除与终止

1.双方协商一致,可以解除本合同。

2.派遣人员有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

a.拒不履行工作职责或者严重违反劳动纪律的;

b.因患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;

c.严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;

d.劳动合同法第三十九条规定的其他情形。

3.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

a.乙方未按照合同约定支付工资或者社会保险费的;

b.乙方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

c.乙方违反国家规定,侵犯派遣人员的合法权益的;

d.乙方违反劳动合同法第四十条规定的其他情形。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。

2.协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、其他约定

1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。

2.本合同未尽事宜,可由双方另行协商解决。

甲方(派遣单位):_____________________________

乙方(用工单位):_____________________________

甲方代表(签字):_____________________________

乙方代表(签字):_____________________________

签订日期:____年__月__日

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