高处作业国考题库附答案详解(a卷).docxVIP

高处作业国考题库附答案详解(a卷).docx

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高处作业国考题库

第一部分单选题(100题)

1、李某虚构王某(某机关干部)存在受贿20000元的事实,并制作成小字报在多处散发、张贴,导致王某名誉遭受严重损害。李某的行为属于()。

A.诬告陷害罪

B.诽谤罪

C.侮辱罪

D.报复陷害罪

【答案】:B

【解析】该行为应认定为诽谤罪。诽谤罪是指故意捏造并散布虚构的事实,足以贬损他人人格,破坏他人名誉的行为。本题中李某捏造王某受贿20000元的虚假事实,并写成小字报四处散发、张贴,致使王某名誉受到很大损害,符合诽谤罪的构成要件。诬告陷害罪是指捏造事实诬告陷害他人,意图使他人受刑事追究,情节严重的行为。本题中李某的行为目的并非使王某受刑事追究,不符合诬告陷害罪的构成。侮辱罪是指使用暴力或者以其他方法,公然贬损他人人格,破坏他人名誉的行为。本题主要是通过捏造虚假事实并散布的方式损害王某名誉,并非使用暴力或其他类似侮辱罪的典型手段。报复陷害罪是指国家机关工作人员滥用职权、假公济私,对控告人、申诉人、批评人、举报人实行报复陷害的行为。本题主体李某并非国家机关工作人员,且行为对象也不是控告人、申诉人、批评人、举报人,不符合报复陷害罪的构成。

2、应急管理的对象是什么?

A.自然灾害

B.事故灾难

C.公共卫生事件

D.以上所有

【答案】:D.以上所有

【解析】应急管理的对象包括自然灾害、事故灾难和公共卫生事件,这些对象是应急管理工作的主要内容和重点。

3、工作计划的正文部分主要包括情况分析、工作目标、任务和要求、()。

A.工作的步骤和措施

B.取得的成绩

C.工作经验

D.工作教训

【答案】:A

【解析】工作计划是对未来一定时期内的工作预先作出安排和打算,其正文部分一般涵盖情况分析、工作目标、任务和要求,以及工作的步骤和措施。情况分析是对当前工作状况的评估,为后续计划提供依据;工作目标明确了计划期内要达成的结果;任务和要求规定了具体的工作内容和标准;而工作的步骤和措施则详细说明了完成工作的具体方法、流程以及应对策略,是实现目标和完成任务的具体行动指导。取得的成绩是对过去工作的总结成果,工作经验和工作教训也通常是对既往工作的回顾与反思内容,并非工作计划正文部分应包含的要素。所以答案应选工作的步骤和措施。

4、种差分析在法律推理中的作用是什么?

A.帮助法官更好地理解法律概念

B.提高法律推理的准确性

C.促进法律推理的进展

D.以上都是

【答案】:D

【解析】种差分析可以帮助法官更好地理解法律概念,提高法律推理的准确性,并促进法律推理的进展,所以D是正确的。

5、某种商品以每件15元的价格买入,以每件25元的价格卖出,如果卖出450件,则盈利多少元?

A.4500元

B.4600元

C.4700元

D.4800元

【答案】:A

【解析】盈利金额=(卖出价格-买入价格)*卖出数量=(25-15)*450=4500元

6、在工程项目中,综合工程分析如何提高项目效率?

A.通过数据分析优化资源配置

B.通过技术评估提高效率

C.通过成本控制提高效率

D.通过项目监控提高效率

【答案】:A

【解析】综合工程分析通过数据分析优化资源配置,从而提高项目效率。

7、农业成本核算中,间接人工成本通常包括哪些内容?

A.农民工资

B.农场管理人员的工资

C.办公室租金

D.修理农场设备的零件

【答案】:B

【解析】间接人工成本是指不直接参与生产过程但仍然必要的劳动力成本,如农场管理人员的工资。

8、春秋五霸中,哪一位被广泛认为是霸主?

A.晋文公

B.齐桓公

C.楚庄王

D.吴王阖闾

【答案】:B

【解析】齐桓公是春秋五霸之首,被广泛认为是春秋时期的霸主。

9、为鉴定人们执行的政策对已确认问题的解决程度和影响程度,所采用的最主要的评价方式是()。

A.事前评估

B.事后评估

C.内部评估

D.外部评估

【答案】:B

【解析】该题是要选鉴定人们执行的政策对所确认问题达到的解决程度和影响程度的最主要评价方式。事前评估是在政策执行前进行的,主要是对政策方案的可行性、有效性等进行预测和评估,还未涉及执行后的解决程度和影响程度,所以不是正确答案。事后评估是在政策执行之后进行的,能够对政策执行后所确认问题的解决程度和影响程度进行鉴定,看政策是否达到了预期目标,是否产生了积极或消极的影响,符合题意。内部评估是由政策执行机构内部的人员进行的评估,它侧重于对执行过程和内部管理等方面的评估,不一定能全面反映政策对问题的解决程度和影响程度。外部评估是由政策执行机构以外的组织或个人进行的评估,虽然能提供客观的视角,但也不是专门针对政策解决问题的程度和影响程度来鉴定的最主要方式。所以正确答案是事后评估。

10、六个工人M、N、O、P、Q、R分别在每天的不同

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