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2025年江西经济管理干部学院单招笔试职业技能考核试题库含答案解析(5套卷)

2025年江西经济管理干部学院单招笔试职业技能考核试题库含答案解析(篇1)

【题干1】根据经济学原理，当商品价格低于均衡价格时，市场会通过什么机制恢复平衡？

【选项】A.增加供给减少需求B.减少供给增加需求C.供给与需求同时减少D.供给与需求同时增加

【参考答案】B

【详细解析】当价格低于均衡价时，需求量大于供给量，形成买方市场。商家为减少库存会主动降价，同时消费者因价格低而增加购买，导致需求减少；而商家因利润下降减少生产，供给减少。供需双向调整使价格回升至均衡点，故选B。

【题干2】在马斯洛需求层次理论中，哪一项属于安全需求的核心内容？

【选项】A.尊重与自我实现B.社交与归属感C.生理与安全需求D.情感与认知需求

【参考答案】C

【详细解析】马斯洛需求层次从低到高为生理、安全、社交、尊重、自我实现。安全需求包括工作稳定、健康保障、财产保护等，属于中间层级。选项C正确，而A、B、D分别对应更高层次需求。

【题干3】企业进行市场细分时，采用地理变量作为划分依据的主要目的是什么？

【选项】A.精准匹配消费者行为B.降低产品差异化成本C.提高区域供应链效率D.避免重复市场调研

【参考答案】C

【详细解析】地理细分基于地域特征（如气候、经济水平），帮助企业针对不同区域优化物流、仓储和分销策略。例如，北方冬季食品企业需调整运输路线以减少损耗，直接提升供应链效率，故选C。

【题干4】在会计实务中，下列哪项属于原始凭证的填制要求？

【选项】A.使用圆珠笔书写B.金额大写与小写需一致C.允许手写签名代替盖章D.需在填写后立即归档

【参考答案】B

【详细解析】原始凭证的填制要求包括：用碳素笔或蓝黑笔书写、金额大小写必须一致、大写金额前需加“人民币”字样、不得涂改。选项B符合规范，而A错误（圆珠笔易褪色）、C错误（需盖章）、D错误（需保存至装订后）。

【题干5】某企业采用平衡计分卡进行绩效管理，其财务维度与客户维度的主要区别在于？

【选项】A.前者关注短期收益B.后者侧重长期关系维护C.前者使用财务指标D.后者使用非财务指标

【参考答案】C

【详细解析】平衡计分卡四个维度中，财务维度（如利润、成本）与客户维度（如满意度、市场份额）的核心差异在于指标类型。财务维度必须使用量化财务指标，客户维度则采用如NPS（净推荐值）等非财务指标，故选C。

【题干6】在项目管理中，关键路径法的核心作用是确定哪些任务？

【选项】A.最短工期任务B.最早开始时间任务C.次要依赖关系任务D.影响项目总工期的任务

【参考答案】D

【详细解析】关键路径是决定项目工期的最长路径，其上的任务即为关键任务。若关键任务延期，总工期必然延长。例如，建筑项目中地基施工延误会直接影响整体进度，故选D。

【题干7】根据《企业会计准则》，下列哪项属于资产类科目？

【选项】A.应付账款B.管理费用C.实收资本D.预付账款

【参考答案】D

【详细解析】资产类科目核算企业经济资源，包括货币资金（银行存款）、应收账款、存货等。预付账款（预付给供应商的款项）属于资产，而应付账款（欠供应商款项）属于负债，实收资本为所有者权益科目，管理费用为费用类科目。

【题干8】在供应链管理中，VMI（供应商管理库存）模式的核心优势是什么？

【选项】A.降低企业库存成本B.提高供应商交付速度C.减少订单处理时间D.增强市场响应灵活性

【参考答案】A

【详细解析】VMI将库存管理权移交供应商，供应商根据实时销售数据补货，企业无需持有过多库存。例如，沃尔玛通过VMI要求供应商按需配送，显著降低自身库存成本，故选A。

【题干9】某产品边际成本曲线与边际收益曲线相交于Q=100单位时，此时企业应如何决策？

【选项】A.立即停产B.扩大生产至Q=120C.减少生产至Q=80D.保持当前产量

【参考答案】D

【详细解析】经济学中，当边际成本（MC）=边际收益（MR）时，企业实现利润最大化。若Q=100时MC=MR，此时继续扩大生产会导致MCMR（利润下降），减少生产则MCMR（利润未达峰值），故应保持当前产量。

【题干10】在人力资源管理中，KPI考核法的主要缺陷是？

【选项】A.难以量化非财务指标B.过度依赖历史数据C.忽视员工发展需求D.成本核算复杂

【参考答案】B

【详细解析】KPI考核法以历史绩效为基准设定目标，可能导致企业忽视市场变化或创新机会。例如，