- 1
- 0
- 约2.85万字
- 约 85页
- 2025-10-23 发布于山东
- 举报
2026年企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试题库300道
第一部分单选题(300题)
1、工资统计指标中,除工资总额外的另一项指标是()。
A.最高工资
B.最低工资
C.平均工资
D.去掉最高、最低工资外的平均工资?
【答案】:C
2、有薪节假属于经济性福利,其形式不包括()
A.节日
B.探亲假
C.假日
D.探友假
【答案】:D
3、(2017年11月)()规定着单位生产时间内完成合格产品数量的标准尺度。
A.技术等级
B.工作等级
C.劳动定额
D.计件单价
【答案】:C
4、已办理就业证的外国人,应在入境后()日内,持就业证到公安机关申请办理居留证。
A.15
B.20
C.25
D.30
【答案】:D
5、()是指企业在员工培训的过程中所发生的一切费用。
A.增加成本
B.在职培训成本
C.人力资源费用
D.人力资源管理费用
【答案】:B
6、(2016年11月)()是根据某项工作的技术复杂程度及劳动繁重程度而划分的等级。
A.技术等级
B.工作等级
C.劳动定额
D.计件单价
【答案】:B
7、(2018年11月)制度工作时间是指法定工作时间,国家人力资源和社会保障部门有关文件规定,员工全年月平均工作天数调整为()天。
A.20.83
B.21.75
C.22
D.21
【答案】:A
8、以下关于行
您可能关注的文档
- 2025-2030中国半导体设备零部件国产化进展与进口替代空间评估.docx
- 2025-2030中国汽车芯片认证标准与车规级半导体产能匹配度研究报告.docx
- 2025-2030中国电子支付行业市场发展趋势与前景展望战略研究报告.docx
- 2025-2030中国MCU车规认证体系与新能源汽车电控需求匹配度研究.docx
- 2025-2030中国工业机器人产业链深度调研与投资价值分析报告.docx
- 2025-2030中国高性能计算芯片行业市场发展趋势与前景展望战略研究报告.docx
- 2025-2030中国脑机接口技术医疗应用场景与产业化进程预测.docx
- 2025-2030中国风电设备核心部件国产替代进程与供应链优化分析.docx
- 2025-2030中国电子特种气体国产化替代进度与客户认证壁垒调研报告.docx
- 2025-2030智能家居操作系统兼容性标准制定进程报告.docx
- 2025-2030智能充电桩与V2H系统协同控制算法专利布局与竞争壁垒分析报告.docx
- 2025-2030中国量子计算芯片低温控制技术突破与商用场景报告.docx
- 2025-2030中国汽车功率半导体行业车规认证与产能布局报告.docx
- 2025-2030中国商业航天发射服务竞争力与国际市场开拓战略研究.docx
- 2025-2030中国电子特气纯化技术突破与晶圆厂认证周期缩短研究.docx
- 2025-2030中国G小基站芯片国产化方案与运营商集采策略分析.docx
- 2025-2030中国食品安全检测传感器快速响应技术与市场监管需求.docx
- 2025-2030中国母婴营养品配方注册制影响与跨境购渠道变革研究.docx
- 2025-2030中国人工智能芯片行业算力需求与市场格局演变研究.docx
- 2025-2030中国工业自动化控制芯片实时操作系统适配性测试标准.docx
最近下载
- 2026黑龙江省迎春林业局有限公司公开招聘34人备考题库及一套答案详解.docx
- 1.1地球的自转课件2023-2024学年高中地理湘教版(2019)选择性必修1.pptx
- 2026年河北省邢台市【辅警协警】笔试真题(附答案).docx VIP
- 高龄妇女孕期管理专家共识建议2024(全文).pptx VIP
- 数学广角 搭配问题(课件)20250-2026学年度人教版数学三年级上册.pptx VIP
- 泉州国企面试题目及答案.doc VIP
- 美剧剧本绝望主妇台词本中英文对照精排版第一季第一集.pdf VIP
- 基于部编本八年级古诗词的群文阅读教学实践与探索.docx
- 多级轴流压气机前加级的设计与性能优化研究:理论、方法与实践.docx VIP
- 高频精选:国企面试题目及最佳答案.doc VIP
原创力文档

文档评论(0)