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- 2025-10-23 发布于广西
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2025年毕业实习团队奖金合同范本
本合同由以下双方于2025年[具体日期]在[具体地点]签订:
甲方(奖金发放方):[实习单位全称或学校全称]
法定代表人/负责人:[姓名]
地址:[地址]
联系电话:[电话]
乙方(实习团队):由以下成员组成
1.成员一:[姓名],身份证号码:[身份证号码],地址:[地址],联系电话:[电话]
2.成员二:[姓名],身份证号码:[身份证号码],地址:[地址],联系电话:[电话]
3.成员三:[姓名],身份证号码:[身份证号码],地址:[地址],联系电话:[电话]
(根据实际情况增减成员信息)
鉴于甲方需要组建毕业实习团队进行实习工作,并为了激励实习团队积极参与实习、提升实习质量和效果,甲乙双方经友好协商,就实习团队奖金事宜达成如下协议:
第一条奖金性质与目的
本合同项下的奖金(以下简称“奖金”)属于激励性质,是对乙方实习团队在实习期间表现优秀的一种奖励,并非劳动报酬的组成部分。奖金旨在鼓励乙方实习团队积极进取,提高实习效率和质量,促进团队合作,为甲方创造价值。
第二条奖金总额及来源
本合同项下的奖金总额为人民币[具体金额]元(大写:[大写金额])。奖金总额的确定依据为[依据说明,例如:根据实习团队的实习成果、实习单位的效益、学校的规定等因素综合确定]。奖金来源于[来源说明,例如:甲方提供]。
第三条奖金分配原则
奖金分配应遵循公平、公正、公开的原则,根据乙方实习团队成员的贡献大小、工作表现、实习成果等因素进行合理分配。
第四条奖金分配方案
甲乙双方根据本合同第三条的原则,经协商一致,制定如下奖金分配方案:
1.成员一:人民币[具体金额]元(占奖金总额的[百分比]%);
2.成员二:人民币[具体金额]元(占奖金总额的[百分比]%);
3.成员三:人民币[具体金额]元(占奖金总额的[百分比]%);
(根据实际情况增减成员信息及分配金额和比例,并说明分配方案的制定依据)
如实习期间出现考核结果、实习成果验收情况等变化,经甲方确认,可以对本方案进行适当调整。
第五条奖金发放条件
甲方支付奖金的前提条件为:
1.乙方所有成员均已完成约定的实习周期;
2.乙方实习团队提交的实习成果经甲方验收合格;
3.乙方实习团队无违反甲方规章制度或本合同约定的行为。
第六条奖金发放时间和方式
甲方应在满足本合同第五条所述条件后[具体时间,例如:三十]个工作日内,将奖金分别以银行转账的方式支付至各成员指定的银行账户。收款人信息如下:
1.成员一:姓名[姓名],账号[银行账号],开户行[开户行名称];
2.成员二:姓名[姓名],账号[银行账号],开户行[开户行名称];
3.成员三:姓名[姓名],账号[银行账号],开户行[开户行名称];
(根据实际情况增减成员信息)
第七条税收承担
乙方成员就其所得奖金可能产生的个人所得税,由乙方成员自行承担并履行纳税义务。甲方在支付奖金时代扣代缴个人所得税的,相关税费由甲方承担。
第八条违约责任
1.若乙方成员有虚报实习成果、未完成实习任务、挪用奖金等违约行为,甲方有权取消其奖金领取资格,并保留追究其违约责任的权利。
2.若甲方未按本合同约定支付奖金,应向乙方支付违约金,违约金为未支付奖金金额的[百分比]%。
第九条争议解决
因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,双方应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向[具体仲裁委员会名称]申请仲裁或向甲方所在地人民法院提起诉讼。
第十条合同生效及终止
本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。本合同在奖金全部发放完毕后终止。
第十一条其他约定
1.乙方成员对在实习期间知悉的甲方商业秘密负有保密义务,此保密义务不因本合同的终止而解除。
2.乙方实习期间产生的知识产权,其归属按照甲方与学校的相关规定执行。
甲方(盖章):乙方(成员一签字):
法定代表人/负责人(签字)乙方(成员二签字):
日期:乙方(成员三签字):
日期:日期:
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