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2025年国考长春审特无领导小组讨论科技自立自强议题

一、开放式问题（1题，8分）

题目：

长春市作为东北老工业基地，近年来在汽车制造、光电信息等领域积极推动科技自立自强。请结合自身专业或兴趣方向，谈谈你认为长春在实现科技自立自强过程中，面临的主要挑战有哪些？并说明如何应对这些挑战。

评分标准：

1.挑战分析是否全面、具体（4分）；

2.应对策略是否可行、有针对性（4分）。

二、两难问题（1题，12分）

题目：

长春某新能源汽车企业计划加大研发投入，以提升核心技术竞争力。但地方政府同时希望企业扩大生产规模，增加就业岗位。假设你是该企业决策小组成员，你会如何平衡“技术突破”与“经济效益”之间的关系？请阐述你的观点和具体方案。

评分标准：

1.问题理解是否深刻（4分）；

2.方案是否兼顾多方利益（4分）；

3.逻辑是否清晰、表达是否流畅（4分）。

三、多项选择问题（1题，10分）

题目：

长春市为推动科技自立自强，拟从以下四个方向中选择两项重点支持：A.加强高校与企业的产学研合作；B.完善知识产权保护体系；C.吸引高端科技人才落户；D.建设智能产业集群。请说明你选择哪两项，并论证理由。

评分标准：

1.选择是否合理、有依据（6分）；

2.论证是否充分、逻辑严谨（4分）。

四、操作性问题（1题，15分）

题目：

假设长春市政府委托你们小组制定一份《长春市科技自立自强行动计划（2025-2027年）》，需包含至少三个具体行动方案。请设计方案框架，并说明每个方案的核心目标与实施步骤。

评分标准：

1.方案设计是否科学、可行（8分）；

2.目标是否明确、步骤是否具体（7分）。

五、资源分配问题（1题，15分）

题目：

长春市科技局现有300亿元专项资金，拟用于以下四个项目：A.支持半导体芯片国产化研发；B.建设人工智能创新中心；C.扶持中小企业数字化转型；D.开展科技人员专项培训。请小组讨论如何分配资金，并说明分配依据。

评分标准：

1.分配方案是否公平、合理（8分）；

2.理由是否充分、有说服力（7分）。

六、争议性问题（1题，20分）

题目：

长春某生物技术公司研发出一种新型疫苗，但临床试验显示其副作用率略高于现有产品。公司有两种选择：①按标准上市销售，抢占市场份额；②继续改进技术以降低副作用。假设你是公司核心决策成员，请讨论并决定最终方案，并说明理由。

评分标准：

1.方案选择是否兼顾安全与市场（10分）；

2.论证是否充分、团队协作是否良好（10分）。

答案与解析

一、开放式问题答案与解析

答案：

1.主要挑战：

-产业基础薄弱：长春传统工业占比高，新兴产业核心技术依赖进口，如汽车电子芯片、高端光学器件等。

-人才流失严重：东北经济下行导致本地高校毕业生外流，高端科技人才吸引力不足。

-创新生态不完善：企业研发投入不足，产学研合作机制不顺畅，科技成果转化率低。

-政策协同不足：地方政策与国家战略衔接不够紧密，资金、土地等资源支持力度有限。

2.应对策略：

-强化产业链自主可控：重点突破“卡脖子”技术，如通过政府补贴引导企业加大研发投入，联合高校成立联合实验室。

-打造人才回流计划：出台“长春科技英才”政策，提供高薪岗位、住房补贴和子女教育保障。

-优化创新生态：建立科技型企业孵化器，简化审批流程，鼓励风险投资参与早期研发。

-加强政策协同：对接国家“十四五”科技规划，争取专项补贴，同时优化营商环境吸引外部资源。

解析：

此题考察考生对长春市科技现状的把握能力。答案需结合地域特点（东北老工业基地转型）和专业背景（科技自立自强），分析需具体，如“卡脖子”技术需举例（如汽车芯片）。策略部分要体现系统性思维，避免空泛。

二、两难问题答案与解析

答案：

1.问题理解：技术突破与经济效益并非完全对立，需平衡短期市场与长期竞争力。

2.解决方案：

-分阶段投入：优先研发核心技术（如电池、电机），同时推出部分成熟产品抢占市场；

-政府与企业合作：争取政府税收优惠、研发补贴，降低企业成本；

-市场导向研发：聚焦主流需求，避免过度追求前沿技术导致资源浪费；

-人才激励：设立研发奖金，吸引核心人才，提升效率。

解析：

答案需体现博弈思维，如“分阶段投入”既能保证技术进步，又能维持现金流。政府合作部分需结合长春政策（如东北振兴政策）。团队协作时需强调多方共赢。

三、多项选择问题答案与解析

答案：

1.选择：A.产学研合作+C.吸引高端人才

2.理由：

-产学研合作：长春高校（如吉林大学）科研实力强，企业可借助其技术储备，缩短研发周期。

-吸引人才：科技自立自强本质是人才竞争，人才政策是