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婚庆公司主持人场次安排管理制度
一、总则
本制度适用于婚庆公司全体员工及参与公司婚庆业务的主持人，旨在规范主持人场次安排工作，确保婚庆服务的质量与效率，维护公司良好形象，实现公司经济效益与社会效益的双丰收。
公司秉持“用爱传递幸福，用心打造经典”的企业文化，以客户满意度为核心经营理念，实行扁平化管理模式，鼓励员工积极沟通与协作，共同为客户提供优质的婚庆服务。
二、人员管理
1.主持人资质与选拔
-公司选拔主持人需具备良好的形象气质、沟通能力和舞台表现力，持有相关主持资格证书或具有丰富的主持经验。
-新主持人入职需经过严格的面试、试讲和试用期考核，确保其业务能力和综
人力资源管理师持证人
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