纺织厂人事部招聘流程细则.doc

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纺织厂人事部招聘流程细则

一、总则

本细则适用于纺织厂全体人事部招聘相关工作，旨在规范招聘流程，确保招聘到符合纺织厂发展需求的各类人才，进一步提升纺织厂的综合竞争力，实现经济效益与社会效益的双丰收。秉持着公平、公正、公开的原则，结合纺织厂的企业文化与经营理念，充分考虑扁平化管理的需求，制定本招聘流程细则。

二、招聘需求确定

1.用人部门需求提出

各部门根据自身业务发展、人员流动等情况，定期向人事部提交招聘需求申请。在纺织厂生产旺季，如订单量大幅增加时，织造车间、印染车间等用人部门需提前预估人力需求，详细说明岗位名称、岗位职责、任职要求、招聘人数等信息。例如，对于熟练纺织工人岗位，需明确要

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