二零二五年度子公司增资扩股协议范本及股权激励实施反馈报告.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五年度子公司增资扩股协议范本及股权激励实施反馈报告

甲方(投资方):

全称:________________

法定代表人:________________

注册资本:________________

注册地址:________________

乙方(被投资方):

全称:________________

法定代表人:________________

注册资本:________________

注册地址:________________

鉴于:

一、甲方为增强乙方市场竞争力,优化产业结构,促进公司持续发展,决定对乙方进行增资扩股;

二、乙方为实现可持续发展,优化股权结构,同意甲方对乙方进行增资扩股;

经双方友好协商,特订立本协议如下:

第一条增资扩股基本情况

一、增资扩股方式:甲方以现金方式对乙方进行增资扩股。

二、增资扩股后乙方注册资本为________________。

三、增资扩股价格:甲方认缴出资额为________________,增资扩股价格为________________元/注册资本。

四、增资扩股后甲乙双方股权比例为________________。

第二条乙方承诺事项

一、乙方保证本协议项下增资扩股符合国家有关法律法规和乙方章程规定;

二、乙方保证增资扩股前不存在未了结的重大债务及纠纷,且不存在妨碍增资扩股完成的情形;

三、乙方保证向甲方提供真实、完整、有效的资料和文件,包括但不限于营业执照、财务报表等;

四、乙方保证在本协议签订后按照约定完成增资扩股登记手续。

第三条甲方承诺事项

一、甲方保证以现金方式对乙方进行增资扩股;

二、甲方保证向乙方支付增资扩股款项;

三、甲方保证在增资扩股完成后按照约定持有乙方股权。

第四条付款方式及时间

一、增资扩股款项于本协议签订后__个工作日内,由甲方一次性支付至乙方指定的银行账户。

二、乙方收到增资扩股款项后,应在__个工作日内向甲方出具收款证明。

第五条违约责任

一、若乙方违反本协议第四条约定,未能按照约定时间支付增资扩股款项,应向甲方支付违约金,违约金为未支付款项的__%。

二、若甲方违反本协议第四条约定,未能按照约定时间支付增资扩股款项,应向乙方支付违约金,违约金为未支付款项的__%。

第六条争议解决

本协议履行过程中,如发生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权将争议提交有管辖权的人民法院诉讼解决。

第七条不可抗力

一、因不可抗力导致本协议无法履行或履行受到严重影响时,双方均有权中止或解除本协议。

二、本协议所指不可抗力是指:地震、洪水、台风、火灾等自然灾害以及战争、动乱等社会事件。

第八条合同生效

本协议自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效。

第九条本协议的附件

一、本协议附件一:股权激励实施反馈报告。

第十条本协议的解除

一、在本协议有效期内,除非出现本协议约定的事由,双方均不得擅自解除本协议。

二、若发生本协议约定的解除事由,双方应按照本协议约定履行相关程序,解除本协议。

第十一条其他

一、本协议一式__份,甲乙双方各执__份。

二、本协议未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。

甲方(投资方)签字(或盖章):________________

日期:________________

乙方(被投资方)签字(或盖章):________________

日期:________________

附件一:股权激励实施反馈报告

一、股权激励方案概述

1.激励对象:________________

2.激励工具:________________

3.激励额度:________________

4.激励条件:________________

5.激励计划期限:________________

二、股权激励实施情况

1.激励计划实施时间:________________

2.激励计划实施进度:________________

3.激励计划实施过程中遇到的问题及解决措施:________________

三、股权激励实施效果

1.激励对象对激励方案的满意度:________________

2.股权激励对公司业绩的影响:________________

3.股权激励对公司治理的影响:________________

四、股权激励改进措施

1.激励对象调整:________________

2.激励工具调整:________________

3.激励条件调整

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