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达州市农村信用社联合社秋季校园招聘笔试备考题库（浓缩500题）
第一部分单选题(400题)
1、《孙子兵法》十三篇的主要内容是什么？
A.兵事理论
B.兵法策略
C.军事思想
D.战争战术
【答案】：B
【解析】《孙子兵法》十三篇主要内容是兵法策略，提供了丰富的战略战术思想。
2、如果某人是学生，那么他需要学习。某人不学习，因此某人是学生。这个推理是否正确？
A.正确
B.错误
C.部分正确
D.无法判断
【答案】：B
【解析】这个推理是错误的，因为不学习的人不一定是学生，可能已经完成学业。
3、美国天文学家表示，电影《阿凡达》中描绘的潘多拉星球在现实中并不存在，但这并不妨碍科学家依据电影的设想，去研究宇宙中是否存在类人生命。这说明（）。
A.神话是客观事物在人脑中的虚幻反映
B.人类的想象力在实践中不断超越实现
C.发挥主观能动性是办事情取得成功的关键之一
D.任何理想都能变为现实
【答案】：C
【解析】题干中提到电影《阿凡达》里潘多拉星球虽实际不存在，但科学家会依据电影联想研究宇宙中类人生命的存在。这体现出人类发挥主观能动性，基于电影的想象进行科学研究的实践活动。首先来看发挥主观能动性办事情取得成功关键之一这一点。主观能动性是人类特有的能力和活动，它包括人类认识世界的能力与活动、改造世界的能力与活动以及在认识世界和改造世界过程中所具有的精神状态。在本题中，科学家发挥了主观能动性，依据电影的联想去研究宇宙中是否存在类人生命，这是一种积极主动地探索世界的行为。如果没有这种主观能动性的发挥，科学家可能就不会开展此类研究，也就难以在探索宇宙生命这个事情上取得进展，所以发挥主观能动性是办事情取得成功的关键之一，该观点符合题意。再看神话是客观事物在人脑中的虚幻反映。题干主要围绕电影联想与科学研究展开，未涉及神话相关内容，与题干所表达的核心意思不相关。关于人类的想象力在实践中不断超越现实。题干重点强调的是基于电影联想开展研究，并非是想象力不断超越现实，没有体现出想象力超越现实的意思，不符合题意。任何理想都能变为现实这种说法过于绝对。理想变为现实是有条件的，需要具备一定的主客观条件，并不是所有理想都必然能转化为现实，所以该表述错误。综上，正确观点是发挥主观能动性是办事情取得成功的关键之一。
4、在数列7,14,28,56,112,...中，第9项是多少？
A.224
B.448
C.896
D.1792
【答案】：A
【解析】这是一个等比数列，公比为2。第9项=7*2^(9-1)=224。
5、一个圆形的半径增加一倍，那么新的圆的面积比原圆的面积增加多少倍?
A.1倍
B.2倍
C.3倍
D.4倍
【答案】：D
【解析】新圆的面积为π(2r)^2=4πr^2，原圆的面积为πr^2，新圆的面积是原圆的4倍。
6、“有利的事情抢着管，难啃的骨头没人问”，出现这一情况的主要原因是部门管理违背了（）
A.责权利一致原则
B.能级有序的原则
C.相互信赖的原则
D.有效控权的原则
【答案】：A
【解析】责权利一致原则强调责任、权力和利益三者之间要相互协调统一。在组织管理中，每个部门或岗位都应该明确其应承担的责任，同时被赋予相应的权力，并且能获得与责任和贡献相匹配的利益。当出现“有利的事情抢着管，难啃的骨头没人问”这种情况时，意味着在管理过程中没有将责任、权力和利益进行合理匹配，有利可图的事大家都想管，说明权力和利益分配不均衡，大家都想获取利益；而难啃的骨头没人问，表明责任没有明确落实或者缺乏与承担责任相对应的权力和利益激励。能级有序原则主要侧重于组织中不同层次的人员和岗位应具有不同的能力级别，并按照一定的秩序和规则进行安排和管理，与这种争抢利益和推诿责任的现象没有直接关联。相互信赖原则强调组织成员之间要建立信任关系，以促进组织的有效运作和协作，它主要涉及人际关系方面，和题目中描述的现象没有直接联系。有效控权原则重点在于对权力进行合理的控制和约束，防止权力滥用，而题干描述的情况并非主要是权力失控问题，而是责权利不统一的问题。所以出现“有利的事情抢着管，难啃的骨头没人问”这一情况的主要原因是部门管理违背了责权利一致原则。
7、下列不属于领导者的三项基本职能的是（）。
A.观念技能
B.人事技能
C.管理技能
D.技术技能
【答案】：C
【解析】领导者的基本技能包含技术技能、人事技能和观念技能，也就是THC技能。T技能即技术技能，它指的是正确掌握从事一项工作所需的技术和方法。H技能即人事技能，指的是在工作中与人打交道的技能。C技能即观念技能，涵盖对事物的洞察、判断和概括技能。对于各类不同类型组织的领导者而言，具备THC技能是普遍要求。
8、根据《行政复议法》的规定，以下哪一项不属于行政复议
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