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家具公司劳动争议处理细则
一、总则
1.目的
为妥善处理本家具公司的劳动争议，维护员工和公司的合法权益，构建和谐稳定的劳动关系，依据国家相关法律法规，结合本公司实际情况，特制定本细则。
2.原则
遵循合法、公正、及时、着重调解的原则，确保劳动争议处理过程透明、结果公平，以促进公司和员工共同发展。
3.指导思想
本细则以公司的企业文化和经营理念为指导，秉持“以人为本，品质至上”的理念，在处理劳动争议时充分考虑员工的合理诉求，同时保障公司的正常运营秩序，实现社会效益与经济效益的平衡。
二、适用范围
本细则适用于本家具公司全体员工与公司之间发生的劳动争议。涵盖从基层生产员工到各级管理人员，
人力资源管理师持证人
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