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2025年生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员考试综合能力测试题及答案
一、单选题
1.依据《安全生产法》的规定，生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责，导致发生生产安全（）事故的，由应急管理部门依照规定处上一年年收入百分之四十的罚款。
A.一般
B.较大
C.重大
D.特别重大
答案：A
解析：《安全生产法》第九十五条规定，生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责，导致发生生产安全事故的，由应急管理部门依照下列规定处以罚款：发生一般事故的，处上一年年收入百分之四十的罚款。
2.生产经营单位应当按照国家有关规定将本单位重大危险源及有关安全措施、应急措施报（）应急管理部门和有关部门备案。
A.国家
B.省级
C.市级
D.县级以上地方人民政府
答案：D
解析：《安全生产法》第四十条规定，生产经营单位应当按照国家有关规定将本单位重大危险源及有关安全措施、应急措施报县级以上地方人民政府应急管理部门和有关部门备案。
3.生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的（），必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
A.生活设施
B.福利设施
C.安全设施
D.工作设施
答案：C
解析：“三同时”原则要求生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
4.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，应（）。
A.继续作业
B.停止作业，撤离危险现场
C.向上级报告
D.等待救援
答案：B
解析：《安全生产法》第五十五条规定，从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。
5.安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废，应当符合（）。
A.国家标准或者行业标准
B.地方标准
C.企业标准
D.国际标准
答案：A
解析：《安全生产法》第三十六条规定，安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废，应当符合国家标准或者行业标准。
6.生产经营单位应当建立健全并落实（），采取技术、管理措施，及时发现并消除事故隐患。
A.生产安全事故隐患排查治理制度
B.安全生产责任制
C.安全操作规程
D.安全培训制度
答案：A
解析：《安全生产法》第四十一条规定，生产经营单位应当建立健全并落实生产安全事故隐患排查治理制度，采取技术、管理措施，及时发现并消除事故隐患。
7.生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的（）和管理能力。
A.安全操作技能
B.安全法律法规知识
C.安全生产知识
D.安全管理经验
答案：C
解析：《安全生产法》第二十七条规定，生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力。
8.生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握（），了解事故应急处理措施，知悉自身在安全生产方面的权利和义务。
A.本岗位的安全操作技能
B.所有岗位的安全操作技能
C.特种作业操作技能
D.应急救援技能
答案：A
解析：《安全生产法》第二十八条规定，生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能，了解事故应急处理措施，知悉自身在安全生产方面的权利和义务。
9.生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员（）管理。
A.分别
B.统一
C.单独
D.重点
答案：B
解析：《安全生产法》第二十九条规定，生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理。
10.危险物品的生产、储存单位以及矿山、金属冶炼单位的安全生产管理人员的任免，应当告知（）。
A.上级主管单位
B.行业主管部门
C.应急管理部门
D.工会
答案：C
解析：《安全生产法》第二十六条规定，危险物品的生产、储存单位以及矿山、金属冶炼单位的安全生产管理人员的任免，应当告知主管的负有安全生产监督管理职责的部门，这里主要指应急管理部门。
11.依据《安全生产法》的规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全和（）的事项。
A.事故应急措施
B.防止职业危害
C.安全技术措施
D.职业危害申报
答案：B
解析：《安全生产法》第五十二条规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业
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