- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
第PAGE页共NUMPAGES页
2025年药店聘用合同范本
合同编号:
签订地点:
签订日期:
本合同由以下双方于年月日签订:
甲方(用人单位):
名称:
地址:
法定代表人:
联系方式:
乙方(劳动者):
姓名:
性别:
身份证号码:
地址:
联系方式:
根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、诚实信用的原则,经协商一致,订立本合同,以资共同遵守。
第一条合同期限
本合同为(固定期限/无固定期限)劳动合同,期限为:
(一)固定期限:自年月日起至年月日止,其中试用期为个月,自年月日起至年月日止。
(二)无固定期限:自年月日起,至本合同第三十条约定的终止条件出现时止。
第二条工作内容与工作地点
2.1乙方同意根据甲方工作需要,担任岗位(工种)工作。
2.2乙方的工作内容为:(详细说明乙方的具体工作职责)。
2.3乙方的工作地点为:(具体地址),甲方因经营需要可以变更乙方的工作地点,并应提前日以书面形式通知乙方。
第三条工作时间
3.1乙方每日工作时间为小时,平均每周工作时间为小时。具体排班方式由甲方根据经营需要安排。
3.2甲方安排乙方延长工作时间或在休息日、法定节假日工作的,应依法支付乙方加班工资或安排补休。
第四条劳动报酬
4.1甲方每月日前以货币形式支付乙方上月工资,工资标准为:元/月(基本工资)+元/月(绩效工资),合计为元/月。
4.2乙方在试用期期间的工资标准为本条第4.1款约定的%。
4.3甲方根据乙方的工作表现、岗位调整或经济效益变化,可以调整乙方的工资标准,但应提前日以书面形式通知乙方。
第五条社会保险和福利待遇
5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险费,具体包括:基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方个人应缴纳的部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。
5.2乙方享有国家法定节假日、带薪年休假、婚丧假、生育假等福利待遇,具体待遇标准按照甲方规章制度执行。
5.3甲方为乙方提供(福利内容,例如:节日补贴、生日礼物、员工培训等)。
第六条劳动纪律与规章制度
6.1乙方应当遵守甲方依法制定的规章制度,严格服从甲方的工作安排,爱护甲方的财产,遵守职业道德。
6.2甲方制定的规章制度应当在签署本合向乙方出示,并作为本合同的附件。
6.3乙方违反劳动纪律或规章制度的,甲方有权根据规章制度的规定给予相应处分,直至解除本合同。
第七条合同的变更、解除与终止
7.1经甲乙双方协商一致,可以解除本合同。
7.2乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反甲方的劳动纪律或规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(四)依法追究刑事责任的。
7.3有下列情形之一的,甲方可以提前日以书面形式通知乙方解除本合同:
(一)乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的;
(二)乙方不能胜任工作,经
您可能关注的文档
- 2025标准合同范本样式.docx
- 2025合作协议预案.docx
- 2025物业管理合同书汇编.docx
- 2025中外合作开发合同E.docx
- 2025酒店场地长期租赁合同.docx
- 2025【各行各业合同协议模板】_ 商业租赁合同协议模板.docx
- 2025年北京市房屋租赁合同样本(官方版).docx
- 2025年个体租赁合同简易版自行交易.docx
- Unit 8 Section B 1a-2c 2025-2026学年人教版八年级英语.pptx
- 1.1动与静教学课件(共26张PPT)2025-2026学年沪科版物理八年级上学期.pptx
- 2025年泸西县公安局公开招聘辅警笔试参考题库(33人)附答案.docx
- 2025福建晋园发展集团有限责任公司权属子公司招聘1人笔试参考题库附答案.docx
- 2025福建漳州市公安局台商投资区分局招聘平安巡防大队队员19人笔试参考题库附答案.docx
- 2025重庆合川区遴选公务员38人笔试备考题库附答案.docx
- 2025贵州黔南州公安机关招聘警务辅助人员536人备考题库附答案.docx
- 2026中国邮政储蓄银行广东省分行校园招聘备考题库附答案.docx
- 民法典关于合同解除效力的规定.docx
- 合同编司法解释第5条.docx
- 技术分包合同的法律规定.docx
- 2025广西防城港市元盛资产运营有限责任公司招聘笔试参考题库附答案.docx
最近下载
- 动词过去式不规则变化默写表.doc VIP
- 计数型MSA分析表.xls VIP
- 2025年第三届天扬杯建筑业财税知识竞赛题库附答案(501-600题) .pdf VIP
- VTE团标解读--成人住院患者静脉血栓栓塞症的预防护理.pptx
- 河南省信阳市固始县2023-2024学年七年级上学期期末数学试题.pdf VIP
- LG FCV90G2T说明书 用户手册.pdf
- 人教版八年级数学下册举一反三系列专题17.1勾股定理及其逆定理【九大题型】(原卷版+解析).docx VIP
- 康复科管理与持续改进.docx VIP
- 2025年第三届天扬杯建筑业财税知识竞赛题库附答案(1-100题) .pdf VIP
- 城市规划项目类型与各自收费标准.doc VIP
原创力文档


文档评论(0)