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君子忧道不忧贫。——孔丘
劳动法提问题及答案
臣心一片磁针石，不指南方不肯休。——文天祥
劳动法提问题及答案
第1讲劳动法基础理论
1劳动法的调整对象是什么？（劳动关系及与之有密切联系的其他社会关系）P1
2劳动关系主要包括哪些方面？P2（①劳动报酬方面的关系；②工作时间与休息
时间方面的关系；③劳动安全卫生方面的关系；④职业培训方面的关系；⑤劳
动纪律方面的关系；⑥社会保障和福利关系；⑦劳动争议解决所涉及的关系；
⑧劳动关系产生、变更和消灭方面的关系。）
3劳动分类怎么分？（脑力劳动和体力劳动；简单劳动和复杂劳动）
4劳动者包括哪些人？包括中小资产阶级、公务员、知识分子、自由职业者、工
人、农民、渔民和手工业者在内的多阶级政治集合。通常把知识分子称为脑力
劳动者，而把工人农民称为体力劳动者。
5劳动者是与什么相对应的一个概念？（用人单位）
6劳动法的本质属性是什么？[维护劳动者的合法权益（既包括生存利益，也包
括人格利益）]
7法律的本质特征和基本价值是什么？（追求社会公平正义和向弱者倾斜。）
8劳动关系是劳动法调整的主要对象。
9劳动法调的其他关系主要包括哪些？（1）管理劳动力方面的关系；（2）社会
保险方面的关系；（3）处理劳动争议所发生的关系；（4）工会组织与单位行政
之间的关系。
10劳动法有哪些基本原则？（一）保障劳动者劳动权的原则；（二）劳动关系民
主化原则。
11劳动法律关系构成的三要素是什么？（主体、客体、内容）
12劳动法的法律渊源有哪些？（一）宪法；（二）法律；（三）行政法规；（四）
行政规章；（五）地方性法规；（六）国际条约。（七）司法解释。
13劳动法的内容体系是怎样的？1.促进就业制度；2.劳动合同制度（特殊劳动
合同）；3.工时休息制度；4.工资福利制度；5.劳动安全卫生制度；6.女职工
和未成年工特殊保护制度；7.职业培训制度；8.社会保障制度；9.劳动争议解
决制度；
10劳动监督检查制度；11.法律责任制度。
第2章劳动就业法律制度
1我国劳动就业的原则有哪些？
（1）国家促进就业原则；（2）平等就业原则；（3）劳动者与用人单位双向选择
的原则；（4）照顾特殊群体人员就业原则；（5）禁止未成人就业原则。
2就业歧视的表现主要有哪几种？（种族、肤色、宗教、政治见解、民族、社会
出身、性别、户籍、残障或身体状况、年龄、身高、语言等）
3就业援助条件是什么？
①需救助的家庭属于城市居民家庭；②就业援助对象包括就业困难人员和零就
业家庭；③无经营性收入和投资性收入。
4就业援助的措施有哪些？
2
以铜为镜，可以正衣冠；以古为镜，可以知兴替；以人为镜，可以明得失。——《旧唐书·魏征列传》
3
去留无意，闲看庭前花开花落；宠辱不惊，漫随天外云卷云舒。——《幽窗小记》
业执照、责令关闭、撤销，提前解散；（六）其他情形。]
12劳动合同期满不得终止的情形
（1）（2）……（7）P123
13哪些情况下解除劳动合同有经济补偿金？
（可先做准备，到讲台上来讲！）
第4章
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