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2025兼职劳动合同书模板

本合同由以下双方于年月日在（city）签订：

甲方（用人单位）：

名称：

地址：

法定代表人：

联系方式：

乙方（劳动者）：

姓名：

性别：

身份证号码：

联系方式：

地址：

鉴于甲方需要临时性、辅助性或替代性的工作人员，乙方愿意以兼职形式为甲方提供劳动，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，协商一致签订本合同。

第一条合同期限

本合同为兼职劳动合同，期限为年，自年月日起至年月日止。合同期满后，双方可协商续签合同。若未续签，本合同自然终止。

第二条工作内容与工作地点

2.1乙方同意根据甲方工作需要，担任（职务）工作，具体工作内容为：（详细描述）。

2.2乙方的工作地点为：（详细地址）。

2.3乙方应按照甲方的要求，按时完成本职工作，并服从甲方的合理安排和调整。

第三条工作时间与休息休假

3.1乙方的工作时间为：（如每周天，每天小时）。

3.2乙方的排班由甲方根据工作需要安排，乙方应按甲方安排的时间提供劳动。

3.3甲方应保障乙方的休息休假权利，乙方享有国家法定节假日、休息日以及甲方规定的其他休假制度。

第四条劳动报酬

4.1乙方的劳动报酬为：（如月薪、日薪、小时薪等）。具体计算方式为：。

4.2甲方应按约定的时间支付乙方劳动报酬，不得无故拖欠。

4.3若乙方的工作时间超出约定范围，甲方应依法支付加班费。加班费的计算标准为：。

4.4乙方的劳动报酬以（如人民币）形式支付，支付方式为：（如银行转账、现金）。

第五条社会保险与福利

5.1甲方应依法为乙方缴纳（如工伤保险）等社会保险，具体险种及标准以甲乙双方协商一致为准。

5.2乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具体内容为：。

5.3乙方在合同期内因病或非因工受伤，医疗待遇按国家规定执行。

第六条劳动纪律

6.1乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，服从管理，爱护甲方的财产和设备。

6.2乙方在工作期间不得从事与甲方利益相悖的活动，不得泄露甲方的商业秘密。

6.3乙方不得在其他单位兼职，不得从事与本职工作相冲突的活动。

6.4乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权根据情节轻重给予警告、罚款、解除合同等处理。

第七条合同的变更、解除与终止

7.1经双方协商一致，可书面变更本合同内容。

7.2在合同期内，若乙方因个人原因无法继续工作，应提前（如30天）以书面形式通知甲方，并办理工作交接手续。

7.3若甲方因工作需要调整乙方的工作内容、地点或时间，乙方应服从安排；若乙方无法适应调整，双方可协商解除合同。

7.4合同期满后，双方可协商续签，若未续签，合同自然终止。

7.5合同解除或终止后，甲方应依法为乙方办理离职手续，并结清所有应付款项。

第八条违约责任

8.1乙方违反本合同约定的保密义务、劳动纪律或其他约定，导致甲方遭受损失的，应依法承担赔偿责任。

8.2甲方未按约定支付劳动报酬或未依法缴纳社会保险的，乙方有权解除合同，并要求甲方支付拖欠的劳动报酬及相关费用。

8.3任何一方未履行本合同义务，导致合同无法履行的，违约方应承担相应的法律责任。

第九条争议解决

9.1因本合同引起的争议，双方应通过友好协商解决。

9.2协商不成的，任何一方可依法向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十条其他条款

10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

10.2本合同一式两份