2025年广东省公务员考试《申论》预测卷（乡村振兴示范带主题）.docVIP

2025年广东省公务员考试《申论》预测卷（乡村振兴示范带主题）

给定材料

材料一：

乡村振兴示范带建设是推动乡村全面振兴的重要举措。近年来，广东省积极探索乡村振兴示范带建设路径，取得了显著成效。通过整合资源、产业融合、生态保护等一系列措施，打造了一批具有特色的乡村振兴示范带，带动了周边乡村的发展，提升了农民的生活水平。

在产业发展方面，示范带内形成了特色农业、农产品加工、乡村旅游等多元化产业格局。一些地方依托当地特色农产品，发展农产品深加工，延长产业链，提高农产品附加值；同时，充分挖掘乡村自然风光和民俗文化，发展乡村旅游，吸引了大量游客，增加了农民收入。

生态保护也是乡村振兴示范带建设的重要内容。各地注重加强农村生态环境治理，推进农村人居环境整治，打造生态宜居的美丽乡村。通过植树造林、污水处理、垃圾分类等措施，改善了乡村生态环境，提升了乡村的吸引力。

材料二：

然而，在乡村振兴示范带建设过程中，也面临一些问题和挑战。部分地区存在产业同质化现象，缺乏特色和竞争力。一些乡村旅游项目缺乏创新，产品单一，难以满足游客多样化需求。同时，资金短缺、人才匮乏等问题也制约了示范带建设的进一步发展。

资金方面，乡村振兴示范带建设需要大量资金投入，但目前财政支持有限，社会资本参与度不高，导致资金缺口较大。人才方面，农村地区缺乏吸引和留住人才的良好环境，专业技术人才、管理人才等相对匮乏，影响了产业发展和项目实施。

材料三：

为了进一步推动乡村振兴示范带建设，广东省出台了一系列政策措施。加大财政投入力度，设立专项资金，支持示范带内的产业发展、基础设施建设等。鼓励社会资本参与，通过税收优惠、土地政策等吸引企业投资乡村振兴项目。加强人才培养和引进，实施“乡村振兴人才计划”，为农村培养和引进各类人才。

同时，各地也在积极探索创新发展模式。一些地方通过“互联网+农业”模式，拓展农产品销售渠道，提高农产品知名度；一些地方开展农村一二三产业融合发展试点，打造全产业链，提升产业竞争力。

作答要求

问题一

请根据给定材料，概括广东省乡村振兴示范带建设取得的成效。（10分）

要求：准确、全面、有条理，不超过200字。

问题二

根据给定材料，分析广东省乡村振兴示范带建设面临的问题和挑战。（15分）

要求：分析全面、深入，条理清晰，不超过300字。

问题三

请结合给定材料，谈谈广东省为推动乡村振兴示范带建设采取了哪些政策措施。（15分）

要求：内容具体、准确，条理清楚，不超过300字。

问题四

请根据给定材料，围绕“乡村振兴示范带建设”这一主题，自拟题目，写一篇议论文。（40分）

要求：

1.观点明确，见解深刻；

2.参考给定材料，但不拘泥于给定材料；

3.思路清晰，语言流畅；

4.字数1000-1200字。

参考答案

问题一

成效如下：打造了一批特色乡村振兴示范带，带动周边乡村发展，提升农民生活水平。形成了特色农业、农产品加工、乡村旅游等多元化产业格局，延长产业链，提高农产品附加值，增加农民收入。注重农村生态环境治理，推进人居环境整治，打造生态宜居美丽乡村，提升了乡村吸引力。

问题二

面临的问题和挑战：部分地区产业同质化，缺乏特色与竞争力，乡村旅游项目创新不足、产品单一。资金短缺，财政支持有限，社会资本参与度不高，资金缺口大。人才匮乏，农村缺乏吸引和留住人才的良好环境，专业技术、管理人才等相对不足，影响产业发展和项目实施。

问题三

政策措施：加大财政投入，设立专项资金支持产业发展、基础设施建设等。鼓励社会资本参与，给予税收优惠、土地政策等吸引企业投资乡村振兴项目。加强人才培养和引进，实施“乡村振兴人才计划”。各地积极探索创新发展模式，如“互联网+农业”拓展销售渠道，开展农村一二三产业融合发展试点提升产业竞争力。

问题四

《以创新驱动绘就乡村振兴示范带新画卷》

乡村振兴示范带建设是推动乡村全面振兴的关键之举，在广东省取得显著成效的同时，也面临着诸多挑战。我们需以创新为驱动，突破发展瓶颈，绘就乡村振兴示范带的壮美新画卷。

创新产业发展模式是核心。当前部分地区产业同质化严重，缺乏特色与竞争力。我们应立足本地资源禀赋，深度挖掘特色，打造差异化产业。比如，利用独特的自然风光和民俗文化，开发多样化的乡村旅游产品，满足游客多元需求；推动“互联网+农业”，拓展农产品销售渠道，提升农产品知名度，让农产品搭上电商快车走向全国乃至世界。

破解资金难题需创新投入机制。乡村振兴示范带建设资金缺口大，仅靠财政支持远远不够。要积极探索政府引导、社会参与、市场运作的多元化投入模式。通过税收优惠、财政贴息等政策，吸引社会资本投向乡村产业发展、基础设施建设等领域，让更多资金活水流入乡村，为示范带建设提供坚实的资金保障。

人才是乡村振兴的第一资源，创新人才