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员工缺勤处罚处理
缺勤是指员工在规定的工作时间内未能按时到达或忽视工作职责。为了促使员工严格遵守规定，维护工作秩序，管理层需要建立一套合理的缺勤处罚处理措施，并在考勤表格中记录员工的缺勤情况。
下面是一份考勤表格示例，用于记录员工的缺勤情况：
员工姓名：_________________________
工号：_________________________
部门：_________________________
日期/月份：_________________________
|日期|上班时间|下班时间|是否缺勤|
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在每一天的表格中，填写员工的上班时间、下班时间以及是否缺勤的情况。是否缺勤的选项可以是“是”或“否”。如果员工
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