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试用期员工辞退通知书
试用期员工辞退通知书
随着社会一步步向前进展，我们用到通知的地方越来越多，通知是机关对内部单位或平行机构，所发出之洽办或告知事情的文书。你知道通知怎样写才规范吗？以下是我为大家收集的试用期员工辞退通知书，仅供参考，盼望能够关心到大家。
试用期员工辞退通知书1
员工：
鉴于你在试用期内的表现，公司认为你不能胜任岗位，现打算予以辞退，请在XX日前(或本日内)，前往人事部门办理离职手续，一并结算试用期内工资。
特此通知!
XX公司人事部
XX年XX月XX日
试用期员工辞退通知书试用期员工辞退通知书2
女士/先生：
感谢你入职以来对公司的贡献。
依据公司与你的劳动合同商定，我们在你的试用期内(时间：20xx年11月20日至20xx年1月12日)对您进行了考核。由于您的考核结果不合格，公司很困难的打算，与你解除劳动合同关系，敬请于20xx年月日前前往人事部办理离职手续，逾期未办理，公司将于试用期满解除劳动关系。
考核不合格，不代表您不优秀，只意味着我们的.工作岗位可能不适合你，盼望你能够找到适合你的工作岗位。
信息科技有限公司人事部
20xx年xx月xx日
试用期员工辞退通知书3
先生/女士：
我公司与你于年月日供应了岗位，试用期间，公司发觉你不能胜任本职工作，因此试用期未通过考核，不符合本公司在录用你之前所公布的你所在职位的录用条件。依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条第一项的规定“在试用期间被证明不符合录用条件的.，用人单位赐予辞退”予以辞退。
请你接到本辞退通知后，到公司相关部门办理离职手续，同时，接到本辞退通知后，你不得以公司名义再开展任何业务活动，否则造成的一切后果由你本人担当。
本通知自收到之日起生效。
请于年月日至公司人事部办理离职移交手续。
网络科技有限公司
人事部行政部
年月日
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