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幼儿园教师聘用合同

合同编号：[合同编号]

甲方（聘用单位）：[幼儿园名称]

法定代表人/负责人：[法定代表人/负责人姓名]

地址：[幼儿园地址]

乙方（受聘人）：[教师姓名]

身份证号码：[身份证号码]

住址：[住址]

联系电话：[联系电话]

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方受聘于甲方担任教师（以下简称“聘方”）事宜，签订本合同，以资共同遵守。

一、合同期限

合同期限：本合同为[固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限]合同。

固定期限：自[XXXX年XX月XX日]起至[XXXX年XX月XX日]止。

无固定期限：自[XXXX年XX月XX日]起，直至乙方达到法定退休年龄或双方协商一致解除合同。

以完成一定工作任务为期限：自[XXXX年XX月XX日]起，至[工作任务完成之日]止。工作任务为：[具体工作任务描述]。

试用期：本合同包含试用期[XX]个月（最长不超过6个月）。试用期自[XXXX年XX月XX日]起至[XXXX年XX月XX日]止。

试用期内，甲方有权对乙方进行考核，试用期满考核合格，甲方正式聘用乙方；试用期内考核不合格，甲方有权解除本合同，并不承担经济补偿。

二、工作岗位及职责

岗位：幼儿园教师（[具体班级/领域]）。

职责：

参加幼儿园组织的各项政治学习和业务学习，不断提高自身政治思想觉悟和业务水平。

遵守国家法律法规、幼儿园各项规章制度，尊敬领导，团结同事，为人师表。

负责所带班级的教育教学工作，制定班级计划，开展教育教学活动，做好备课、上课、评课、反思等工作。

负责班级幼儿的日常管理，包括生活照料、安全教育、卫生保健等。

积极参加幼儿园组织的教研活动，不断提高教育教学质量。

完成园内安排的其他工作任务。

三、工作地点

甲方位于：[幼儿园地址]

四、工作时间和休息休假

工作时间：乙方实行[标准工时制/综合计算工时制/不定时工作制]。

标准工时制：每日工作时间为[XX:XX]至[XX:XX]，每周工作[XX]小时，每周休息[XX]天。

综合计算工时制：以[XX]个月为周期，平均每日工作时间为[XX]小时，每周工作[XX]小时，休息[XX]天。

不定时工作制：根据幼儿园工作需要，乙方在工作时间上具有灵活性，但每周工作时间不超过[XX]小时，保证休息时间。

休息休假：乙方享受国家规定的法定节假日、带薪年休假、产假、婚假、丧假等假期。

五、劳动报酬

工资构成：乙方的工资由基本工资、绩效工资、提成、津贴等构成。

工资标准：

年薪制：[XXXX元/年]。

月薪制：基本工资[XXXX元/月]，绩效工资根据业绩合理发放，具体考核办法见附件[附件名称]。

其他形式：[具体工资构成和标准]。

工资发放：甲方于每月[XX]日足额将工资发放到乙方指定的银行账户。

开户银行：[开户银行]

账户名称：[账户名称]

账号：[账号]

奖金、津贴：乙方在完成本职工作基础上，根据幼儿园规定，可享受[奖金、津贴等]。

六、社会保险和福利待遇

社会保险：甲方依法为乙方办理社会保险（包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险），乙方应按规定缴纳个人应承担的部分。

福利待遇：乙方享受国家规定的福利待遇，并根据幼儿园规定享受[其他福利待遇，如节日福利、生日福利等]。

七、合同解除和终止

法定解除：甲乙双方按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定，可以解除本合同。

协商解除：甲乙双方经协商一致，可以解除本合同。

合同终止：本合同期满，或符合法定及约定解除条件的，合同终止。

经济补偿：经协商一致解除合同或甲方依照法定规定解除合同时，甲方应依法向乙方支付经济补偿。

八、违约责任

甲乙双方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担赔偿责任。

[其他违约责任条款]

九、争议解决

甲乙双方因履行本合同发生争议，可协商解决；协商不成的，可以向[劳动争议仲裁委员会]申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

十、其他约定

[其他约定条款]

本合同未尽事宜，可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

本合同一式[贰]份，甲乙双方各执[壹]份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：[幼儿园名称]

法定代表人/负责人（签字）：

乙方（签字）：

签订日期：[XXXX年XX月XX日]

请注意：

本合同为模板，请根据实际情况进行修改和完善。

合同中的[方括号]内的内容需要填写具体信息。

附件内容需要另行制定。

建议在签订合同前咨询专业法律人士。

幼儿园教师聘用合同（1）

本文档为幼儿园与教师之间的聘用合同范本，具体条款可根据实际情况进行调整。

合同编号：[填写合同编号]

第一条：用人单位（甲方）

单位名称：[填写幼儿园名称]

法定代表人/负责人：[填写姓名]

地址：[