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力的
力的
议文化”
韩国三星集团会长李健熙首先发起公司的“会议文化”改良，建立良好的会议文化，摈弃官僚作风。
三星的巨大成功离不开强有
中控平台，就是高效的“会
体系
2
会议
文化
凡是
会议，必
有准备
凡是
会议，必
有主题
…·
凡是
会议，必
有纪律
-●
凡是
会议，会
前必有议
程
3
会议
文化
凡是
会议，必
有结果
凡是
开会，必
有训练
…·
凡是
开会，必
须守时
●
凡是
开会，必
有记录
……·
散会，必
有事后追
4
凡是
踪
凡是会议，必有准备在三星，永远不开没有准备的会议，会议最大的成本是时间成
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