2025年人力资源数据分析师《workforceanalytics》离职风险预测模型特征缩放技术对比应用考核试卷.docVIP

2025年人力资源数据分析师《workforceanalytics》离职风险预测模型特征缩放技术对比应用考核试卷.doc

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2025年人力资源数据分析师《workforceanalytics》离职风险预测模型特征缩放技术对比应用考核试卷

一、单项选择题（每题1分，共30题）

1.在特征缩放技术中，标准化（Z-scorenormalization）方法通常适用于哪种数据分布？

A.正态分布

B.偏态分布

C.等距分布

D.以上都不是

2.特征缩放的主要目的是什么？

A.提高模型精度

B.减少数据维度

C.增强模型解释性

D.改善模型收敛速度

3.以下哪种方法不属于特征缩放技术？

A.标准化

B.归一化

C.主成分分析

D.最大最小缩放

4.在特征缩放过程中，归一化（Min-Maxscaling）将特征缩放到什么范围？

该用户很懒，什么也没介绍

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