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2025国考郑州市文秘办公岗位申论必刷题及答案

一、归纳概括题(共3题,每题15分,满分45分)

1.题目:

郑州市某区近年来在推动“智慧办公”建设方面取得了一定成效,但也面临诸多挑战。请根据以下材料,概括该区“智慧办公”建设中存在的主要问题及原因。(要求:全面、准确,不超过300字)

材料:

A.区政府办公室发布《关于推进“智慧办公”建设的实施方案》,计划三年内实现公文电子化、会议视频化、数据共享化。但截至目前,部分单位仍沿用纸质办公模式,电子签批使用率不足20%。

B.调查显示,部分工作人员对智能办公系统操作不熟练,年龄较大的干部学习积极性不高,认为新系统繁琐。

C.部分部门间数据壁垒严重,虽然建立了统一数据平台,但实际共享率仅达30%,跨部门协作效率低下。

D.基础设施投入不足,部分老旧办公楼网络设备老化,无法支持5G视频会议等高级功能。

E.部分单位对“智慧办公”认识不足,将其简单视为“信息化”,未与业务流程深度融合。

答案:

主要问题:一是系统使用率低,部分单位沿用纸质办公;二是人员操作不熟练,干部学习积极性不高;三是数据共享率低,部门间壁垒严重;四是基础设施不足,老旧办公楼网络设备老化;五是认识不足,未与业务流程深度融合。原因:系统推广力度不够、培训不足、部门利益固化、资金投入不足、政策宣传不到位。

2.题目:

郑州市为提升政务服务效率,推行“一网通办”改革。请根据以下材料,概括市民反映的“一网通办”改革中存在的难点。(要求:条理清晰,不超过300字)

材料:

A.某市民反映,在办理企业注册时,系统提示“材料不齐全”,但实际已提交所有必需文件,反复沟通仍无法通过。

B.部分服务事项需线下补充材料,线上流程形同虚设,如房产证办理仍需现场提交原件。

C.系统操作界面复杂,老年群体因不会使用智能设备而被迫前往线下窗口排队。

D.各部门系统标准不统一,导致数据无法自动流转,如税务登记与工商注册需重复提交信息。

E.线上办理时限与线下相同,部分复杂事项仍需“兜底”线下办理,改革效果有限。

答案:

难点:一是系统审核不精准,误判材料齐全;二是线上线下衔接不畅,部分事项仍需线下补充材料;三是操作界面不友好,老年群体难以适应;四是跨部门系统标准不统一,数据无法流转;五是线上办理时限与线下无异,改革效果不明显。

3.题目:

郑州市为优化营商环境,出台了一系列政策措施。请根据以下材料,概括企业反映的主要痛点。(要求:简明扼要,不超过300字)

材料:

A.某企业负责人表示,政策补贴申请流程繁琐,需提交大量证明材料,且审批周期长达3个月。

B.部分行业审批标准不透明,不同部门解释不一,企业无所适从。

C.办公场地租金上涨,叠加社保成本增加,中小企业生存压力加大。

D.畅通政企沟通渠道不足,企业诉求难以得到及时回应,如环保检查过于频繁。

E.人才引进政策针对性不强,高端技术人才短缺,影响企业创新发展。

答案:

主要痛点:一是政策申请流程繁琐,审批周期长;二是审批标准不透明,部门解释不一;三是经营成本上升,租金社保压力大;四是政企沟通不畅,企业诉求难回应;五是人才引进政策效果不佳,高端人才短缺。

二、综合分析题(共1题,25分)

题目:

郑州市某区在推动“绿色办公”过程中,部分单位存在“表面做秀、实际敷衍”的现象。请结合材料,分析这一现象背后的原因,并提出改进建议。(要求:分析深入,建议可行,不超过400字)

材料:

A.区政府要求各单位推行无纸化办公,但实际仍有大量纸质文件流转,仅将原件扫描后传电子版,并未真正减少纸张使用。

B.部分单位将“绿色办公”简单等同于“摆放绿植”,未制定具体实施方案,如节约水电、减少一次性用品等。

C.监督考核机制不完善,仅将“绿色办公”作为年度考核的加分项,未纳入硬性指标。

D.工作人员环保意识薄弱,认为“绿色办公”与日常工作无关,缺乏主动参与的动力。

E.部分单位缺乏专业指导,对“绿色办公”理解片面,如将打印双面视为“绿色办公”的全部。

答案:

原因:一是政策执行形式化,未真正减少资源浪费;二是单位重视程度不足,未制定具体措施;三是监督考核机制缺失,缺乏硬性约束;四是人员环保意识薄弱,缺乏主动性;五是专业指导缺乏,对“绿色办公”理解片面。

改进建议:一是加强顶层设计,明确“绿色办公”标准;二是强化监督考核,将落实情况纳入年度考核;三是开展培训宣传,提升人员环保意识;四是引入第三方评估,确保政策落地实效;五是建立激励机制,鼓励单位创新“绿色办公”方式。

三、提出对策题(共1题,25分)

题目:

郑州市某街道在推进“社区智慧化”过程中,遇到居民参与度低的问题。请结合材料,提出提升居民参与度的具体措施。(要求:措施具体,

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