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其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。——《论语》
2025年岗位聘用合同书
甲方（聘用单位）：__________
乙方（受聘人员）：__________
为确保甲乙双方在聘用过程中的合法权益和义务，根据《中华人民共和国劳
动法》及有关法律、法规、规章和政策规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致
的基础上，订立本聘用合同，以便双方共同遵守。
一、聘用岗位及职务
甲方因工作需要，经研究决定聘用乙方在__________岗位工作，并聘任
__________职务。
二、聘用合同期限
本合同自____年__月__日起至__年__月__日止。
三、岗位职责及工作要求
（一）乙方在聘期内应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度，服从甲
方领导，服从工作安排。
（二）严格遵守安全操作规程，确保安全文明生产。
（三）爱护甲方的财产，保守甲方的商业机密。
（四）积极参加甲方组织的培训，提高自身素质，达到岗位要求的标准。
（五）乙方如违反规章制度，甲方有权对其进行教育或处罚，如本人不能改
正的，有权解除聘用合同。
（六）乙方应自觉接受甲方组织的各类安全培训，掌握基本的安全生产知识
和技能。
长风破浪会有时，直挂云帆济沧海。——李白
四、岗位纪律
（一）乙方违反岗位工作纪律，甲方有权对其进行教育或处理。如屡教不改
的，将取消其聘用资格。
（二）其它岗位纪律按各岗位管理条例执行。
五、工资及福利待遇
（一）乙方工资为每月____元，并按劳取酬。
（二）乙方工资构成：基本工资+岗位工资+绩效工资+福利津贴等。享受
与岗位相对应的福利待遇。
六、合同变更和终止
（一）双方在聘用合同期内要求终止聘用合同，须提前30天书面通知对方
并办好相关手续。乙方因病或非因公负伤而不能继续胜任工作的，甲方有权解除
本合同。国家另有规定的，按国家规定执行。
（二）双方因故终止聘用合同的，凡符合国家有关政策规定的，甲方按国家
有关规定给予办理相关手续；对其中符合条件的乙方可享受失业保险或领取一定
的辞聘补偿金；对其中不符合条件的乙方则应无条件及时办理相关手续。
七、违约责任及处理办法：按《劳动法》的有关规定处理。
八、其它约定：无。如在本单位发生重大事件或事故时，双方应及时协商解
决，协商不成时，可向当地劳动仲裁部门申请仲裁。仲裁结果出来之后，双方必
须遵照执行。本合同在双方签字盖章后生效。本合同一式三份，甲方执两份、乙
方执一份。
甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________
法定代表人（签字）：_________法定代表人（签字）：_________
乐民之乐者，民亦乐其乐；忧民之忧者，民亦忧其忧。——《孟子》
_________年____月____日_________年____月____日
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