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2025国考广州市社区管理岗位申论模拟题及答案
第一题(归纳概括题·5分)
阅读以下材料,概括广州市社区治理中“智慧社区”建设存在的主要问题。
材料:
A社区引入“一键式”服务平台后,居民反映系统操作复杂,老年人使用率不足20%;B社区推广智能门禁时,因未提前公示方案引发居民集体反对,最终搁置;C社区尝试建立数据共享机制,但不同部门系统不兼容,导致信息孤岛现象严重;D社区投入资金建设智慧养老站,但服务内容单一,与居民实际需求脱节。
要求:
(1)紧扣材料,全面准确;
(2)分条作答,每条不超过50字。
第二题(综合分析题·10分)
阅读以下材料,分析广州市社区管理中“社区工作者待遇偏低”问题的深层原因。
材料:
E社区工作者平均月收入仅4500元,低于广州市平均工资水平;F社区因待遇问题出现人才流失率超30%的现象;G社区尝试通过“购买服务”模式补充人员,但市场化运作导致服务专业性下降;H社区书记反映,政府财政压力较大,难以大幅提高薪酬待遇。
要求:
(1)紧扣材料,逻辑清晰;
(2)分条作答,每条不超过100字。
第三题(提出对策题·15分)
针对广州市老旧小区改造中“居民参与度不足”的问题,提出3条具体可行的解决方案,并说明理由。
要求:
(1)措施具体,理由充分;
(2)条理清晰,每条包含“措施”和“理由”两部分,每部分不超过150字。
第四题(应用文写作题·20分)
假如你是广州市某街道办工作人员,需起草一份关于“开展社区垃圾分类积分奖励活动”的倡议书,面向辖区居民发布。
要求:
(1)格式规范,语言得体;
(2)内容完整,字数不少于400字。
第五题(文章论述题·30分)
结合给定材料,自选角度,自拟标题,写一篇关于“提升广州市社区治理效能”的文章。
材料:
I社区通过“网格化+信息化”手段,实现矛盾纠纷30分钟内响应;J社区引入“社工+志愿者”团队,开展邻里互助服务;K社区建立“社区议事厅”,居民参与率达80%;L社区书记强调:“社区治理不能只靠政府,要激发居民内生动力。”
要求:
(1)观点鲜明,论证充分;
(2)结构完整,语言流畅;
(3)字数不少于800字。
答案及解析
第一题(归纳概括题·5分)
答案:
1.系统设计不人性化,老年群体使用率低;
2.智慧设施推广未充分征求居民意见;
3.跨部门数据共享存在技术壁垒;
4.智慧服务内容与居民需求脱节。
解析:
①第1条对应材料A社区系统操作复杂、老年人使用率低的情况;第2条对应材料B社区未公示方案引发反对;第3条对应材料C社区系统不兼容问题;第4条对应材料D社区服务内容单一。均未超出材料范围且分条简洁。
第二题(综合分析题·10分)
答案:
1.财政投入不足:政府财政压力导致薪酬难以提高,市场化补充人员又降低服务专业性;
2.岗位吸引力弱:待遇低、工作强度大,难以吸引高素质人才,人才流失严重;
3.评价机制不完善:缺乏科学考核标准,导致薪酬分配不合理,进一步加剧待遇问题;
4.社会认知偏差:部分居民对社区工作价值认知不足,影响职业认同感。
解析:
①第1条结合材料E、G、H,指出财政限制是根本原因;第2条对应材料E、F,强调岗位吸引力不足;第3条未直接在材料中体现,但可从制度层面分析;第4条结合材料F,从社会层面补充原因。
第三题(提出对策题·15分)
答案:
1.措施:建立“居民议事会”制度,每季度召开会议讨论改造方案,确保意见被纳入;
理由:居民直接参与决策能增强归属感,避免“外行改造”问题。
2.措施:通过社区公众号、线下宣传栏等渠道,提前公示改造方案及投票方式;
理由:透明化流程能减少信息不对称,提升参与积极性。
3.措施:引入第三方评估机构,对居民参与改造的行为给予物质或荣誉奖励;
理由:正向激励能弥补居民参与成本,推动长效参与机制形成。
解析:
①第1、2条针对材料中居民被动接受方案的问题;第3条从激励角度补充对策。每条均包含措施与理由,符合要求。
第四题(应用文写作题·20分)
答案:
关于开展社区垃圾分类积分奖励活动的倡议书
尊敬的居民朋友们:
为响应国家垃圾分类政策,提升社区环境质量,我街道办决定开展垃圾分类积分奖励活动。现将具体事项倡议如下:
一、活动内容
1.居民将厨余垃圾、可回收物等分类投放到指定垃圾桶,经检查合格后可获得积分;
2.积分可兑换生活用品(如纸巾、洗衣液等),或兑换社区公共资源使用权(如活动场地预约)。
二、参与方式
1.每户家庭配备“垃圾分类积分卡”,投放垃圾时由志愿者或网格员现场核分;
2.月底汇总积分,通过社区公告栏公布排名,前三名家庭将获得额外奖励。
三、倡议意义
垃圾分类是文明社区的基础,您的每一份参与都是对环境的贡献。让我们携手
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